エイベルホーム株式会社
札幌【注文住宅営業】営業経験歓迎/マンツーマン研修で安心◎直行直帰も可 ■優美なデザインと機能性を両立した住宅、家具や建具に至るまでオリジナルの唯一無二の住宅をプロデュースしてます。営業担当と連携し理想のマイホームの実現に向け、業務をお任せします。| 想定年収 | 370万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 北海道札幌市豊平区 |
募集要項
仕事の内容
戸建注文住宅の営業をお任せいたします。お問い合わせがあったお客様との打ち合わせ→社内の設計部門に情報を伝え、プランを決定→ご契約※ポスティングや新規の荷電、飛び込み等はありません。
【研修体制】最初の1年は先輩がマンツーマンで付き、しっかりとしたサポートをします。実際に住宅を建てている施工現場を見て覚えていただき、またお客様に営業する際に、自社物件がどのように建てられているのか説明できるよう研修を実施。住宅営業は覚えることが多いですが、一つ一つの部材の説明含め丁寧に教えていただける環境です。
必要な経験・能力等
【必須】接客販売経験・営業経験をお持ちの方（業界不問）～当社の住宅営業に興味をお持ちの方はぜひ応募ください～【歓迎】住宅営業のご経験をお持ちの方
【魅力】■お客様に対し丁寧に接客を行うことができ、良いと思った理想の住宅を提供することができます。そのため住宅が出来上がった際にお客様のイメージと違うということがなく、クレームも非常に少ないです。■グループ内に賃貸仲介、売買仲介、価格帯の異なる注文住宅会社がございます。その中で、実際希望があれば異動も行っております。■自身でスケジュールを立てるため、定時での帰宅や直行直帰も可能です。
配属先情報
営業担当5名、設計士7名（インテリアコーディネーター含む）、現場施工担当3名となっています。
| 募集職種 | 札幌【注文住宅営業】営業経験歓迎/マンツーマン研修で安心◎直行直帰も可 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】年俸\3,700,000～ 基本給\200,000～ 諸手当\60,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】札幌OFFICE 【所在地】北海道 札幌市豊平区 美園2条4丁目4-11 【最寄駅】 札幌市営地下鉄 東豊線 美園駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】【最寄り駅】地下鉄美園駅より徒歩13分前後 マイカー通勤可能(専用駐車場有り) 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:30～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】90分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】95日 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 その他（週休2日制（休日はシフト制）） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■新築住宅(新在来外断熱ネオマフォーム工法)■不動産取引(賃貸アパート・売買) ■企画・監理・施工・新築アパート・マンション企画
| 設立 | 1973年03月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 阿部 敏春 | ||||||
| 従業員数 | 50名 | ||||||
| 資本金 | 20百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒061-1444 北海道恵庭市京町７１－２ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■札幌OFFICE:北海道札幌市中央区宮の森2条12丁目5-22 ■旭川OFFICE:北海道旭川市1条通20丁目1065-1 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《エイベルホーム株式会社》 ■新築住宅の企画/監理/施工、新築アパート/マンションの企画等を展開。北海道の地に適した家づくりを行っています。 ■北海道の家づくりで最も重要視される断熱性能は、家全体を外側から断熱材で包み込む、「ネオマフォーム」の断熱工法を用いています。冬は暖かく、夏は涼しい、年間を通じて「快適な家づくり」を実践。また外壁材は、メンテナンスがしやすく、耐久性に優れた素材を厳選。家づくりが完成した後も、無償定期点検を実施し、お客様が気持ちよく暮らすことができるようサポートを行っています。住む人々の「健康」と住まいの「資産価値」を守り、長きに渡り安心して暮らせる「住宅づくり」を 実践しています。 ◎社員一人ひとりが「いい家」を創り続けることに積極的に携わり、物事に挑む姿勢・学ぶ心を養い、 「プロフェッショナリズム」の徹底を確立。「住まい」を通して、社会に貢献し続ける企業の実現を目指します。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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