辰巳電子工業株式会社
【ITエンジニア(客先常駐)@千葉】第二新卒/前職年収UP制度有/ホワイト企業認定 ◆『マイナビ転職 BEST VALUE AWARD』受賞!◆徹底したエンジニアファーストで働きやすさを追求!◆残業月平均6.25時間 ◆年休130日◆固定残業なし◆定着率95％◆採用HPはこちら!→https://www.recruit.tatsu-mi-systemsolution.jp/| 想定年収 | 435万円～550万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 千葉県 |
募集要項
仕事の内容
当社のITエンジニアとして、大手メーカー直請けのゲーム開発や業務系・制御系・WEB等システム開発をお任せいたします。全国計5,000件を超える案件の中からあなたの経験や志向、希望に合わせた案件を選べます。
【案件例】◆大規模テーマパーク仮想現実アトラクション（swift）
◆AIエージェント、音声認識機能（Java／Kotlin／Python）
◆遊園地用ARアトラクション(iOS/Swift)
◆大手ゲームメーカー様案件※スポーツゲーム、MMORPG(Switch/C++、PS5・xBox Series X・S /C++)
◆メタバース案件(Unity/C#) ◆バーチャルライブ配信アプリ（C#・GoLang）
必要な経験・能力等
【必須】◆IT業界での1.5年以上の開発実務経験をお持ちの方
【環境】専任のキャリアコンサルタントによる月1回の面談と、週に1度の残業時間を把握を行うことで、就業サポートを行っております！
【教育研修】人気の高い学習システムがすべて無償でご利用可能です。
▼Udemy(ゲーム・Webなどの技術系を中心としたオンライン講座16,000本が見放題。)
▼Schoo(人気講師による教養講座が7,500講座あります。)
▼paiza(オンラインでコーディング演習やスキルチェックができる実践講座)
▼テックリードによる1on1の指導！コードレビューやポートフォリオレビュー
配属先情報
国家資格であるキャリアコンサルタントの資格を持った担当者があなたをサポートいたします！
| 募集職種 | 【ITエンジニア(客先常駐)@千葉】第二新卒/前職年収UP制度有/ホワイト企業認定 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥302,500～ 基本給￥275,000～ 諸手当￥27,500～を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績2.4ヶ月分） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客常駐先(配属プロジェクト先) 【所在地】千葉県 【喫煙環境】主要事業所は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）ですが、プロジェ クト先により異なる 【備考】※勤務地の希望を伺い、お住まいから約1時間圏内を目安に配属しますのでご安心ください。 【転勤】無 |
| 就業時間 | 10:00～19:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】130日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始7日 その他（下記詳細補足） 【有給休暇】有（11～21日） （有給消化率85％以上） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】【定年】60歳（65歳までの再雇用制度有り）【退職金制度】勤続5年以上の従業員が対象となります。 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■アーケードゲーム機・プリントシール機の企画・開発・製造・販売 ■業務用ゲームソフトの企画・開発・販売 ■電子応用機器の設計・製造 ■モバイルコンテンツの企画・開発・販売・運営■HR事業
| 設立 | 1970年08月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 辰巳 聡 | ||||||
| 従業員数 | 170名 | ||||||
| 平均年齢 | 30歳 | ||||||
| 資本金 | 30百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒634-0008 奈良県橿原市十市町７番地 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 【大阪オフィス】大阪市西区 【東京オフィス】千代田区 【銀座オフィス】中央区 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【ワンランク上のエンジニアに成長したい方へ！】これまで1,000社以上のクライアントと取引を行い、幅広いジャンルのシステム開発を手掛けている当社。エンジニアの希望に合ったプロジェクトにジョインできる為「自分の身につけたい領域で」着実にスキルUPを実現できます。将来のキャリアについて相談できる場を月1回ご用意。業界経験豊富なベテランメンバーがあなたのキャリアUPのフォローを丁寧に行います！現時点での開発スキルに自信がなくてもOK。先輩エンジニアによるコードレビュー体制、Udemy・SchooなどWeb研修サービスを導入して、スキルを1から身につけられる環境をご用意しています。 【社員定着率95％以上を記録】豊富なキャリアUPチャンスの提供や、細やかなフォロー体制の構築などエンジニアファーストな環境作りに注力してきた当社。2021年の離職率は2.6％を記録し、直近2年の社員定着率は95％以上！！エンジニア経験者がこぞって入社を決め、充実したキャリアを歩む事のできる環境となっています！ | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人を見るポイントを教えてください。
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