株式会社BiT&Company
【年収1,500万円以上】<ITコンサルタント/マネージャー以上/平均年齢29歳> 当社はDigital/Operationのほかに、M&A、新規事業、マーケティングコンサルティングサービス等を提供し、各コンサルタントのキャリアを幅広く設計可能。今後の成長を見据え会社の中核として一緒に事業規模を拡大するメンバーも募集中!想定年収 | 1,500万円~2,000万円 |
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予定勤務地 | 東京都千代田区 |
募集要項
仕事の内容
主にStrategy、Operation、Digital領域において、顧客の経営課題解決を支援する新興のコンサルティングファームである当社にて、マネージャー以上として幅広い役割を担う人材を募集します。
【詳細】・ITコンサルティング(AI、ERP、クラウド、アプリケーション導入)
・経営戦略コンサルティング(新規事業立案、M&A支援)
・業務コンサルティング(オペレーション設計、業務プロセス改善)
・メンバーのマネジメント、新規・既存顧客の開拓、提案活動
・経営陣として経営参画の機会
※担当プロジェクトは、これまでのご経験やキャリアの方向性をもとに、事前面談を経て決定いたします。
必要な経験・能力等
必須】ITコンサルタントまたは業務コンサルタントとしての経験(目安:5年以上)、基本的なオフィススキル(Excel、PowerPoint等)、顧客折衝経験、論理的思考力
【歓迎】DD、DX、AI、BPO/BPR、ERP/SAP、ITPMOの案件経験
【当社について】「マネージャー以上は割が合わない」という業界標準を変革するために立ち上がった会社です。ゆえに、魅力のすべての根幹にあるものは、「コンサル業界の職業観を変え、マネージャー以上の働き甲斐No.1の会社を作る」という理念の下にあります。これこそが優秀なメンバーが集っている理由です。
配属先情報
Big4をはじめとする大手総合ファーム出身者多数在籍しています。 20代後半~30代前半メンバーが中核を担っています。
募集職種 | 【年収1,500万円以上】 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】年俸 15,000,000円~20,000,000円 基本給¥944,300~ 固定残業代¥305,700~を含む/月 ■賞与制度(実績連動):有 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(事業場外みなし労働時間制) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 千代田区 神田須田町2-3-12 12KANDA 102 【最寄駅】 JR 山手線 神田駅 徒歩4分 、 JR 山手線 秋葉原駅 徒歩5分 、 都営地下鉄 都営新宿線 岩本町駅 徒歩5分 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】就業場所の変更の範囲:当社拠点全般。参画いただく案件によっては、クライアント常駐になる可能性あり。 【転勤】当面無 |
就業時間 | 09:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:45.0時間/月 超過分別途支給(内勤分) |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 その他(年末年始(12/29~1/3)) 【有給休暇】有(10日~) (入社後7か月目に10日付与) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】■昇給:年1回(4月)■社内研修 |
選考内容 | 【面接回数】3回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】10名 |
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企業情報
事業内容
経営コンサルティング、業務コンサルティング、ITコンサルティング
設立 | 2023年04月 | |||||||||
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代表者 | 代表取締役 宮本 駿 | |||||||||
従業員数 | 40名 | |||||||||
平均年齢 | 28.5歳 | |||||||||
資本金 | 10百万円 | |||||||||
株式公開 | 非公開 | |||||||||
本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目3-1212KANDA 102 | |||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 ●市場規模/成長性:市場は今後も伸びていく見込みが強く、コンサル市場だけでなくIT/DX市場も含めると圧倒的な成長市場である。 ●業界内の地位:業界内の地位は新興のためまだまだ。 ●製品開発力/販売力:サービス力は採用対象に一定の基準を設け、常に高品質を維持する予定。販売力については、既に各種サービスの利用および営業マンの配置を進めており、経時的に成長していく見込み。 ●今後の事業展開:コンサルサービスの枠を拡大中(自走できるメンバーのみ) | |||||||||
決算情報 |
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こだわり | 休日120日以上 株式非公開企業 日系企業(内資企業) 従業員数99人以下 |