株式会社ＧＳＩ
【★ポジティブアクション/WEBエンジニア】《リモートワーク/在宅可能》 ■社長をはじめ経営陣・人事担当までエンジニア出身のため、≪エンジニアが働きやすい環境を実現≫しています！ ■iPhoneアプリ開発や自社サービス等を展開。安定的に業績を伸ばし、札幌証券取引所 本則市場に上場！| 想定年収 | 420万円～550万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都新宿区、東京都23区内 |
募集要項
仕事の内容
【リモートワーク可能！】Javaをメインとした、金融/出版業向け等WEBアプリケーション開発をお任せ。WEB系システムやスマホアプリ開発の上流から下流まで一貫した工程に携わることが可能です。
≪案件例≫■信販会社の申込情報管理システム(Java/JavaScript/JQuery/Spring/bootStrap/PostgreSQL) ■金融機関向け基幹システム(Java/SE13/Jquery/PosgreSQL/AWS) ■法人ユーザ向け雑誌・Web記事配信サービス(Java/SpringBoot/Perl/Shell/AmazonLinux) ■宅配弁当の管理システム(Java/Spring MVC/JavaScript)
※キャリアパス/メンバーとの相性/通勤時間など、ご希望に合わせ複数の案件から選択可能！
必要な経験・能力等
【必須】Java、Python、PHP、C#等でのWeb/オープン系開発経験が3年以上ある方（言語不問）
※スキルや希望を考慮して、最適なプロジェクトをお任せします。
専任研修担当による自社構築の研修システム（最長2ヶ月）で、経験の浅い方、スキルチェンジの方でも安心して、市場価値の高いJavaエンジニアへキャリアチェンジが可能。
【キャリア形成支援】社員の声をもとに、3種類のキャリアパスを制定。一人ひとりに合わせたキャリアを描くことが可能です。将来、マネージャー・リーダーをやっていきたい、技術のスペシャリストになりたい、そんな想いをお持ちの方お待ちしております。
配属先情報
■東京本社：132名 システム開発事業部 平均年齢31歳
| 募集職種 | 【★ポジティブアクション/WEBエンジニア】《リモートワーク/在宅可能》 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月/12月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 新宿区 （西新宿駅直結） 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 【事業所名】顧客先 【所在地】東京都 23区内 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:30～18:30（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】128日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 【有給休暇】有（10日～） （有給休暇・特別有給休暇・慶弔休暇） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】■リロクラブに加入(福利厚生サービス) ■育児休業支援 ■関東ITソフトウェア健康保険組合の助成 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】有 【採用人数】5名 |
求人エントリー
に進む
企業情報
事業内容
ソフトウェア・システム開発事業、スマートフォン・モバイルソフトウェア開発事業、インターネットサービス事業
| 設立 | 2004年10月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 小沢 隆徳 | ||||||
| 従業員数 | 513名 | ||||||
| 平均年齢 | 31.4歳 | ||||||
| 資本金 | 292百万円 | ||||||
| 株式公開 | 国内上場(札幌･京都) | ||||||
| 本社所在地 | 〒060-0807 北海道札幌市北区北七条西１丁目１番地２ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ・札幌本社（登記本社）・東京本社・大阪支社・福岡支社・仙台支社・札幌太平オフィス | ||||||
| 関連会社 | 株式会社 Career Ways、Be UNIQUE Inc. | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | エンジニア出身の社長が、エンジニアが定年まで働けるエンジニアファーストな会社作りを目指して創業。社長をはじめ役員・営業・人事担当もエンジニア出身でエンジニアファーストの環境を実現しており、「嫌がることをさせない」をモットーに必ず納得していただいてから案件に入るため、定着率は95％以上を維持しています。大手SIerとの直接取引が中心で、「上流工程から参画できる案件のみ」受注しており、要件定義～リリースまで全工程に携われます（上流工程参画率は91％）。また、同社では東京・札幌・大阪・福岡・仙台に拠点を置き、常駐案件もニアショア拠点へ受託開発として切り出すなどニアショア開発を展開しており、事業好調により各拠点を拡大している成長企業です。 ■案件概要やリアルな情報、キャリアイメージについてはこちらから！https://recruit.glue-si.com/wp-content/themes/recruit_wp/pdf/GSI_answerbook.pdf | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
この求人と同じ会社の求人
株式会社ＧＳＩ 【サービス業向けWEBエンジニア】上場企業/市場価値の高いスキル定着支援
株式会社ＧＳＩ ★ポジティブアクション★【WEBエンジニア】Java未経験歓迎！
この求人に似た求人を探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業界 | |
| スキル | |
| こだわり | 休日120日以上 転勤なし 公開・上場企業 日系企業（内資企業） 従業員数100～999人 |
