日本カーボンマネジメント株式会社
【コンサルタント】カーボンニュートラル/専門性が高まる環境/年休125日以上 ◆カーボンニュートラル実現に向けたコンサルティング事業を展開 ◆【将来性◎】国が後押しする再注目の業界 ◆業界経験30年の社長のもと、競合より深く具体的な支援が強みのため、専門性を高めやすい環境です！| 想定年収 | 400万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都板橋区 |
募集要項
仕事の内容
企業のカーボンニュートラル実現に向けたコンサルティング事業を展開する当社にて、コンサルタントをお任せします。 【業務の流れ】≪現状把握→プランニング→実行支援→アフターフォロー≫
[1]現状把握:課題ヒアリング/エネルギーデータ等の収集・把握を実施
[2]プランニング:事業所に訪問し、エネルギー消費量の多い設備の使い方や仕様を調査。高効率機器への更新/運用面の改善/太陽光発電の導入などの削減ポテンシャルを発掘します。
[3]実行支援:国・自治体の補助金活用/エネルギー管理システム導入など、削減対策実行を支援
[4]アフターフォロー:エネルギーデータを分析して、定期報告(別部署対応)
必要な経験・能力等
【必須】現状把握や課題の抽出からソリューションの提案や実行支援などの経験（ソリューション営業やコンサルティングなどのご経験）
【入社後】半年～1年程は先輩社員の補佐として、仕事の流れを学びます。様々な先輩の案件同行するため、短期間で様々な案件を経験することができます。
【当社の特徴】脱炭素業界では「CO2排出量の可視化」を得意とする会社が多い中、当社はその後の「具体的な削減ノウハウ」に強みがある為、右肩上がりで問合せが増加中。業界経験30年超の社長のもと、競合より深いご支援ができる為、専門性を高めやすい環境です。
配属先情報
コンサルタント：5名（50代2名、30代1名、20代2名）
| 募集職種 | 【コンサルタント】カーボンニュートラル/専門性が高まる環境/年休125日以上 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\294,844～\440,531 基本給\255,000～\381,000 固定残業代\39,844～\59,531を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 板橋区 板橋1-48-17 【最寄駅】 都営地下鉄 都営三田線 新板橋駅 徒歩3分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】※変更の範囲：なし 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:30～17:30（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：20.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 リモートワーク可（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（年末年始） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
コンサルティング・リサーチ
| 設立 | 2010年07月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 佐々木 譲 | ||||||
| 従業員数 | 15名 | ||||||
| 資本金 | 40百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒173-0004 東京都板橋区板橋１丁目４８番１７号 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【業界情報】世界各国でCO2排出量をゼロにする目標が掲げられる昨今、注目を集める脱炭素業界。日本では、2050年のカーボンニュートラル達成に向けて、2030年にCO2排出量を2013年比で46％削減する目標を設定し、多くの大企業が省エネの徹底と再生可能エネルギーの導入拡大を推進しています。 【選考】1次面接はWeb面接も相談可能ですが、最終面接は必ず対面にて行います。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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