株式会社ＮＳＦエンゲージメント
【関東圏/顧客企業各社向け安全衛生・環境事務局業務】NTTグループ/年休125日 【NTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズとの合弁会社】オフィスから開発・製造現場まで、様々な“場”の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供。「働きやすさ」及び「働きがい」を高める事業を展開。| 想定年収 | 539万円～790万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都品川区、神奈川県横浜市西区 |
募集要項
仕事の内容
顧客の首都圏拠点(品川/大崎/みなとみらい/厚木湘南)におけるビジネス上不可欠な安全衛生・環境活動を支える事務局のリーダーとして、法に基づく活動や社員が安心して働ける会社環境づくりをリードして頂きます。
※具体的には、以下の業務にリーダーとして従事いただきます。
■法に定める安全衛生活動の事務局としての役割 ■安全と環境のISOマネジメントシステムを活用したリスク低減活動(PDCA)推進事務局
＜配属先について＞リスクソリューション部では、主要顧客であるソニーグループへのサービス提供を担っています。中でもサイトEHS課は、クライアント各社へ向けた安全衛生・環境事務局業務を行っています。
必要な経験・能力等
【必須】■5年以上のEHS(安全/環境)実務経験(マネジメントシステム運用) ■労働安全衛生法の理解(衛生管理者レベルの理解)/リスクアセスメントの理解 ■環境業務(エネルギー削減、廃棄物排出)
■3～5年程度のOAスキル(PowerPoint/Excel/Word/Outlook/オンライン会議) ■第1種衛生管理者 ■TOEIC500点以上【尚可】■半導体プロセス上の安全衛生リスク及びリスク管理手法の熟知 ■上記知識をもとに、安全な作業環境又は環境負荷低減にむけた環境の提案ができる ■職場巡視の際に、適切な管理のアドバイスができる(3～5年) ■IT系のスキル(PowerAutomate等)★NTTグループの安定した経営基盤の下、長期的に働けます★
配属先情報
リスクソリューション部 サイトEHS課 人数 46名(うちサイトEHS課22名)
| 募集職種 | 【関東圏/顧客企業各社向け安全衛生・環境事務局業務】NTTグループ/年休125日 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】英語 【資格】 衛生管理者 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥270,800～￥433,700 基本給￥270,800～￥433,700を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)※業績によって変動 ※想定年収には賞与5ヶ月/年、超過勤務240時間/年を含む。 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【所在地】東京都 品川区 【喫煙環境】屋内全面禁煙 勤務地② 【所在地】東京都 品川区 大崎 【喫煙環境】屋内全面禁煙 勤務地③ 【所在地】神奈川県 横浜市西区 みなとみらい 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】※勤務地は、顧客拠点(品川/大崎/みなとみらい/厚木/湘南)のいずれかになります。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:09:30～15:30） 【休憩】45分 【残業】有 【備考】～20時間程度/月(繁忙期：2～3月※～45時間程度/月の場合もあり) |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始/慶弔休暇等あり） 【有給休暇】有（～24日） （出勤率・勤務年数に応じ上限24日/年） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】確定拠出年金制度/ライフプラス制度等 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
総務サービス/ファシリティソリューション/ワークプレイスソリューション/環境・エネルギーソリューション/リスクソリューション/保険ソリューション
| 設立 | 2019年05月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 梅澤 恭太 | ||||||
| 従業員数 | 500名 | ||||||
| 資本金 | 100百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | NTT ファシリティーズ （66%） ソニーピープルソリューションズ （34%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川６－７－２９ガーデンシティ品川御殿山３F | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について》 2019年10月1日に、「株式会社NTTファシリティーズ」と「ソニーピープルソリューションズ株式会社」のファシリティマネジメント＆ワークプレイスソリューション事業等に関する合弁会社として事業を開始いたしました。オフィスから開発・製造現場まで、様々な“場”の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供し、お客様の「働きやすさ」及び「働きがい」を高めることを目指しています。 《社名に込められた想い》NSFエンゲージメントという社名は、New Standards for Engagementの略で、NTTとソニーの技術力をベースに 、今までの総務の概念を打ち破り、総務の新しい業界標準を創り出していきたいとの思いが込められています。 《社風》年齢、入社年次、雇用形態に関わらず、オープンに意見を言い合える風土です。 《研修制度》階層別研修、専門カテゴリー別研修、語学研修、資格取得支援制度、オンライン学習制度 等 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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