コムチュア株式会社
【Y02_OP】PM・マネージャー/東証プライム上場/在宅勤務可能/駅直結オフィス 【クラウドとビッグデータ/AIでDX時代をリードする】14期連続増収、13期連続増益と創業以来年平均15%成長を実現。グローバルプラットフォーマー・ツールベンダーと連携強化、クラウド・デジタルソリューションで大手企業のIT化を支援。想定年収 | 550万円~900万円 |
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予定勤務地 | 東京都品川区 |
募集要項
仕事の内容
プロジェクトリーダーとして案件をリードいただきます。適性に応じてメンバー育成にも取り組んでいただき、プロジェクトマネージャーの補佐や配下メンバーの育成にも携わっていただきます。
【コムチュアについて】~提案型のプロジェクト推進経験がある方、新しい領域にチャレンジしたい方大歓迎~当社では、クラウド開発、Notes移行・継続支援、RPA導入・定着化、金融システム構築、SAP開発・保守、AWS設計・構築など、本部ごと特色ある様々な領域の案件に携わっています。大型案件や新技術の案件が増えている中で、プロジェクトマネージャーとして、当社のプロジェクトを牽引して頂きたいと思います。
必要な経験・能力等
【下記いずれか必須】
■プロジェクトリーダー経験が1年以上ある方
■システム開発経験が5年以上ある方
【歓迎】
■プロジェクトマネージャー経験がある方(規模は問わない)
【取引業界】
製造業、流通業、小売業、官公庁、銀行、損保等。独立系SIerの強みを生かし系列に縛られず優れた技術を自在に活用・組合せ、独自性の高いソリューションを実現しています。
配属先情報
募集職種 | 【Y02_OP】PM・マネージャー/東証プライム上場/在宅勤務可能/駅直結オフィス |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥340,000~¥530,000 基本給¥340,000~¥530,000を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 品川区 大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー15F 【最寄駅】 JR 山手線 大崎駅 徒歩3分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】変更の範囲:会社の定める就業場所(在宅勤務を行う場所を含む) 【転勤】当面無 |
就業時間 | (所定労働時間7時間30分) フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他(創立記念日/慶弔休暇) 【有給休暇】有(10~20日) (入社4ヶ月経過後に10日付与) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】確定拠出年金/関東ITS健保組合加入(飲食店等の割引)/従業員持株会制度/資格取得一時金 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】有 その他(SPI(Webで実施)) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■クラウドソリューション事業 ■デジタル ソリューション事業 ■ビジネスソリューション事業 ■プラットフォーム・運用サービス事業 ■デジタルラーニング事業
設立 | 1985年01月 | |||||||||
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代表者 | 代表取締役社長執行役員 澤田 千尋 | |||||||||
従業員数 | 1,912名 | |||||||||
平均年齢 | 35.8歳 | |||||||||
資本金 | 1,022百万円 | |||||||||
株式公開 | プライム市場 | |||||||||
主な株主 | 有限会社コム (21%) コムチュア社員持株会 (4%) | |||||||||
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2ゲートシティ大崎イーストタワー9F・15F | |||||||||
本社以外の事業所 | 大阪事業所 名古屋事業所 Digital Learning Square(有明オフィス) 福岡事業所 | |||||||||
関連会社 | ■コムチュアネットワーク株式会社■コムチュアマーケティング株式会社■コムチュアデータサイエンス株式会社■エディフィストラーニング株式会社 他3社 | |||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【企業について・四大活動】当社は1985年に創業して以来、「お客さまには“感動”を、社員には“夢”を」を会社の標語として掲げ、お客様やお取引先様から真に信頼される企業であり続け、社会とともに発展することを目指してまいりました。成長の源泉は常に新しいことにチャレンジする「絶え間ないイノベーション」です。時代の潮流をいち早く捉え、新しい技術を取り入れ蓄積することによって、お客様の「ささやき」(ご要望)を「カタチ」(実現)にし、付加価値の高いサービスを提供し続けます。 コムチュアの四大活動詳細はこちら https://www.comture.com/recruitment/culture/ 【コムチュア・トランスフォーメーション(CX)】創業以来毎年黒字経営を続け、高い収益率をあげています。常に絶え間ないイノベーションに対応し新規事業を拡大している当社の次なる打ち手は、"コムチュア・トランスフォーメーション"。コムチュアはDXインテグレーターへ変革し、DX時代をリードする企業としてITを通じて企業のデジタル化を促進し、New Normal(新しい日常)からBetter Normal(より良い日常)へ変わるための支援を続けて参ります。 | |||||||||
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