ネクストイノベーション株式会社
【日野支社】インサイドセールス（内勤営業）正社員登用率100% ■今期連結売上高100億円／広告費用やPR費用をかけていない分、同じクオリティで低価格で住宅提供できることが当社の強み ■「大手ハウスメーカーとの勝率が6割以上」を誇るネクストグループ| 想定年収 | 330万円～500万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都日野市 |
募集要項
仕事の内容
住宅購入を検討されている方に対して直接お会いせずアプローチするお仕事です。具体的にはsuumoやホームズなどのポータルサイトから来た資料請求のお客様へ電話やメールにて来場を促します。
コールセンター的な側面と営業的な側面がある業務でもありますので、話すことが好きな方やお客様の立場に経って話すことが好きな方、結果を出すことを目標にできる方には楽しんで働ける職場だと思います。
必要な経験・能力等
【必須】■インサイドセールス（内勤営業）のご経験
＜ネクストグループの強み＞◆大手ハウスメーカーとの勝率が6割以上◆当社は住宅展示場での販売を主としております。そのため、大手ハウスメーカーとの比較になりますが、広告費用やPR費用をかけていない分、同じクオリティで低価格で住宅を提供できるため、大手ハウスメーカーとの勝率は6割以上を誇っています。また多岐に渡る当社の事業から、自らが成長できるキャリアを選択できます。
配属先情報
東京・神奈川エリア：※エリア内の異動の可能性有り ※勤務地の制限が必要な方は、希望勤務地を記載の上、ご応募をお願いします。
| 募集職種 | 【日野支社】インサイドセールス（内勤営業）正社員登用率100% |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 契約社員 【期間の定め】有 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥235,000～ 基本給￥190,000～ 固定残業代￥45,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 無 【期間】 【備考】 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】日野支社 【所在地】東京都 日野市 豊田4-37-12 グランシェール豊田 【最寄駅】 JR 中央線 豊田駅 徒歩3分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 休日・その他制度 |
【休日】122日 その他（シフト制/社内カレンダーに準ずる） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
戸建住宅の新築事業・戸建住宅の増改築事業・外構事業・特権事業（RC造・鉄骨造） 不動産売買仲介事業・建物確認申請サポート事業・訪問看護事業・幼児教育事業 スティールファブリケーション事業・金融保険事業
| 設立 | 2014年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 豊藏 一幸 | ||||||
| 従業員数 | 250名 | ||||||
| 平均年齢 | 38.6歳 | ||||||
| 資本金 | 20百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒163-1502 東京都新宿区西新宿一丁目六番一号新宿エルタワー2階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 東京）豊田事務所・立川・八王子 神奈川）相模原・厚木 岐阜）各務原 千葉）千葉、木更津、君津 愛知）長久手・岡崎・大府・一宮 熊本）熊本 | ||||||
| 関連会社 | (株)西東京建設・(株)愛知建設・FIT(株)・第一建材工業(株)・(株)君津住宅 ※企業概要はグループ全体の数値です。 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■戸建住宅の新築事業から不動産売買仲介事業、訪問看護・幼児教育事業までを幅広く展開。住まう人がずっと幸せでいられる家づくり・アパート建築・戸建住宅の増改築・セカンドライフの提案等を行っています。■新築事業ではお客様の幸せを想像する家づくりを目指し、複数の住宅ブランドで事業を展開。家づくりを応援させて頂く事を会社の使命とし、豊かな人生の実現に貢献することを目指していきます。 《職場環境》社内の運営は社員に委ねられています。様々なチームが社内制度の改善をプランニングし、産休制度やレクリエーションなど社員発案で実現したプランが多数ございます。 《住宅ブランド》「next house」新しく立ち上げた住宅ブランド。全国にフランチャイズ展開を行います。「WELLHOMES」「actie」：団塊ジュニア世代向けのデザイン性の高い物件を強みとする自社ブランド。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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