株式会社山晃住宅
【奈良/総務(給与計算/人事/採用他)】経験者歓迎！/安定企業/風通し◎/転勤無 ◆創業50年の奈良県賃貸不動産業界におけるリーディングカンパニー◎創業以来無借金経営で成長を続ける優良企業！ ◆奈良県下の賃貸仲介の分野で90％以上のシェアを持ち、管理物件数及び取り扱い物件数はダントツナンバーワン◎| 想定年収 | 410万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 奈良県北葛城郡 |
募集要項
仕事の内容
■奈良県下の賃貸仲介の分野で90％以上のシェアをもつ当社にて、給与計算や勤怠管理などのを中心にお任いたします。状況に応じて、新卒採用・中途採用業務など総務業務全般もご担当いただきます。
給与・社会保険に関する業務をメインでお任せいたします。ご希望や適性に合わせて社内制度の企画や改善、内部監査など、業務の幅を広げていただくことが可能です。経験を積みながら長期的に当社の中核人材として活躍していただくことを期待します。
【詳細】■給与計算 ■労務、勤怠管理 ■社会保険手続き、年末調整 ■新卒採用、中途採用 など。総務人事全般業務をお任せする予定です。
※変更の範囲:当社業務全般
必要な経験・能力等
【必須】給与計算の経験をお持ちの方
※働き方改革推進のための増員募集です！
【入社後の流れ】まずは給与・社会保険に関する業務をメインで行なっていただきます。業務への慣れを見ながら、採用等業務の幅を広げていただきます。
【社風】個人の業績評価に加え、各支店ごとの業績に連動するチーム制の評価もあるため、個人主義ではなく全員が協力し合う風土です。社員同士の距離が近く、切磋琢磨しつつも和気あいあいとした社風が特徴です。
配属先情報
営業本部
| 募集職種 | 【奈良/総務(給与計算/人事/採用他)】経験者歓迎！/安定企業/風通し◎/転勤無 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥250,000～ 基本給￥182,000～ 固定残業代￥45,355～ 一律手当￥22,645～を含む/月 ■賞与実績:年3回（4,7,12月）■昇給:年1回（6月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】奈良県 北葛城郡 王寺町王寺2-7-13 SANKOビル 【最寄駅】 JR 関西本線 王寺駅 徒歩3分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】≪主要駅からの通勤時間例≫■JR大阪駅から約35分■JR天王寺駅から約17分 （※変更の範囲：変更なし） 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:30～18:00（所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：34時間37分/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】115日 時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 水曜 夏季7日 年末年始10日 その他（） 【有給休暇】有（10～20日） （3～6日間の報奨旅行あり） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】契約保養所、社員旅行、永年勤続表彰 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
※売上高は取扱高を記載しております。 ◆賃貸住宅の仲介・管理・リフォーム、建築・経営企画コンサルタント、各種生活関連商品取扱、生損保事業
| 設立 | 1972年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 前田 昌孝 | ||||||
| 従業員数 | 230名 | ||||||
| 平均年齢 | 39.2歳 | ||||||
| 資本金 | 161百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | 株式会社山晃住宅ホールディングス （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒636-0002 奈良県北葛城郡王寺町王寺２－７－１３ＳＡＮＫＯビル | ||||||
| 本社以外の事業所 | 静岡営業本部 | ||||||
| 関連会社 | 株式会社山晃保証、株式会社山晃建設、株式会社SANKO少額短期保険、 株式会社山晃住宅ホールディングス | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【表彰旅行制度】成績優秀者(相対ではなく絶対評価基準、総合職の約2/3表彰)には海外旅行が与えられます。 ※対象者には上記休日以外に約6日間の旅行に対する休日が付加されます。 【事業モデル】賃貸住宅の仲介・管理・リフォームという賃貸住宅に関わる一連のサービスをすべて自社で提供しており、奈良県エリアダントツNo.1の実績を誇っています。管理室数47,000室(ちなみに奈良県2位は約3,000室)ということからも、当社でないとご紹介できないお部屋が圧倒的に多いということで、入居希望のご来店をいただくお客様が多いです。このように、オンリーワンで他社には真似のできないビジネスモデルで強固な土台を築いています。「入居者様、オーナー様、当社」のWIN・WIN・WINの関係性がずっとつながらビジネスを展開しているため、信頼関係も厚いものとなります。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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