株式会社アドテック
【ハードウェア開発(IoT機器)】東証上場G/残業平均11.5時間/キャリアアップ◎ ■<スタンダード市場上場のAKIBAホールディングスのグループ企業>メモリ業界のリーディングカンパニー◎年間休日125日 ■フラッシュメモリ製品の企画/製造/販売等を中心に事業を展開。また新事業の柱としてIoT事業にも取り組んでいます想定年収 | 450万円~550万円 |
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予定勤務地 | 東京都町田市 |
募集要項
仕事の内容
IoT機器(通信端末)や情報機器等のハードウェアの開発業務をお任せいたします。【具体的には】■自社製品開発:市場を見据えて自社製品のハードウェアを設計・評価します。■受託開発:お客様の要望に沿って、
ハードウェアを開発します。それ以外にも、既存製品・システムの機能追加やシステムの稼働コストを削減等のお客様の悩みを解決するための技術サポートを行います。
■お客様との情報交換、協業会社との打ち合わせなど
【案件例】■バッテリーセンシングIoT:バッテリーを常にモニタリングし、特性変化をクラウド上で確認できるシステム
必要な経験・能力等
【必須】アナログ回路設計またはデジタル回路設計のいずれかの実務経験
【魅力】◎東証上場グループならではの安定基盤 ◎資格取得支援や書籍購入費用負担など…スキルアップを応援! ◎全社残業平均11.5時間
◎育休・産休の取りやすい環境 ◎ウォーターサーバー、フリースペースあり ◎オフィスカジュアルOK ◎リモートワーク相談可能
【魅力】世界中のエンジニアと交流する機会有◎ 既に台湾に海外拠点を構えている当社は更なるグローバル化およびアジア圏への進出を検討しています。海外での見本市への参加など、グローバルな市場を舞台にした人や企業が集まるようなイベントへの参加機会があります。
配属先情報
【IoTソリューション事業部:計16名】・営業職:4名・エンジニア職:11名・(H/W:8名、S/W:3名)・営業事務:1名
募集職種 | 【ハードウェア開発(IoT機器)】東証上場G/残業平均11.5時間/キャリアアップ◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\250,000~\350,000 基本給\250,000~\350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(2022年度実績4か月分) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】R&Dセンター 【所在地】東京都 町田市 小山ヶ丘2-2-5-8 まちだテクノパーク センタービル7,8階 【最寄駅】 京王電鉄 京王相模原線 多摩境駅 徒歩12分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~17:30(所定労働時間7時間30分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始7日 その他(慶弔休暇) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
電子部品およびコンピューター関連の開発・製造ならびに販売
設立 | 1983年02月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 下津 弘享 | ||||||
従業員数 | 63名 | ||||||
平均年齢 | 40.8歳 | ||||||
資本金 | 100百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
外資比率 | 0% | ||||||
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地2-1-17陽光築地ビル7階 | ||||||
関連会社 | 株式会社AKIBAホールディングス、株式会社バディネット、株式会社HPCテック 株式会社ダイヤモンドペッツ&リゾート、株式会社リーバン | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 《株式会社アドテックについて~メモリ業界のリーディングカンパニー~》 ■スタンダード市場上場のAKIBAホールディングスのグループ企業。電子部品及びコンピューター関連の開発~製造/販売を行っており、パソコン用/サーバ用増設メモリモジュール(産業/工業用/一般向け)のフラッシュメモリ製品の企画/製造/販売を中心に事業を展開しています。 ■高度な技術力と信頼性が求められるハイエンド製品は、市場から高い評価を獲得。お客様の多様なニーズに応え、独自の技術開発力に基づいた、高品質/高付加価値な製品を市場に提供しています。 ◎中途入社の方も多く、フラットで働きやすい環境が整っております。また、少数精鋭で1人1人裁量権多く働くことが可能です。 ◎年間休日125日の完全週休二日制。夏季休暇/年末年始休暇等、充実した休暇制度を豊富に用意しており、WLBが保てる環境です。 | ||||||
決算情報 |
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求人エントリー前後によくある質問
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