株式会社ソフタス
【A】インフラ維持保守エンジニア/プライム上場G企業/創立40年の安定企業 創立40年の安定企業/NTTグループの案件が多く、長きの信頼で紹介案件が豊富です。全社での平均月残業時間15時間、平均有休休暇取得日数7.3日、教育制度完備、中途入社多数と働きやすく個々の成長・志向を第一に考えております。想定年収 | 420万円~ |
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予定勤務地 | 東京都新宿区 |
募集要項
仕事の内容
某グループ会社向けインフラサービスの基盤保守、開発支援業務を担っていただきます。
【主な業務内容】
■アラート、障害対応
■ドキュメント管理
■各種ソフトウェアのアップデート対応
■機能追加に伴う設計/導入対応 などをお任せします。
必要な経験・能力等
【必須】
■情報系システム、セキュリティシステム、サーバ等のシステム保守経験
■Windowsサーバの管理経験
【尚可】■Windows(主にADやGPO)の設計/構築経験
■Linuxの運用/保守経験 ■NWの運用/保守経験
■自己解決能力(障害、機能追加等に対しての調査~リリースの業務経験)
■円滑なコミュニケーションが図れる方(顧客、ベンダーとのやり取りが多くあるため)
配属先情報
顧客先社員:6名 うち当社社員:3名
募集職種 | 【A】インフラ維持保守エンジニア/プライム上場G企業/創立40年の安定企業 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\350,000~ 基本給\350,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客先常駐 【所在地】東京都 新宿区 西新宿 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】リモート率40% 【転勤】無 |
就業時間 | 08:50~17:00(所定労働時間7時間10分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 年末年始5日 その他() 【有給休暇】有(10~20日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】保養所/年に1回健康診断を受診して頂きます(費用は全額会社負担) |
選考内容 | 【面接回数】1回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
○NTTグループを始めとした大手企業に対し、IT技術者をチーム毎に常駐。サーバやネットワークの設計・構築・運用・保守からコンサルティングまで、幅広いサービスを提供。【主要取引先】NTTグループ企業 スミセイ情報システムズ(株) 富士通(株) 他
設立 | 1981年11月 | |||||||||
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代表者 | 代表取締役 田口 正則 | |||||||||
従業員数 | 284名 | |||||||||
平均年齢 | 35.3歳 | |||||||||
資本金 | 200百万円 | |||||||||
株式公開 | 非公開 | |||||||||
主な株主 | ソフタスホールディングス株式会社 その他 従業員持株会 | |||||||||
外資比率 | 0% | |||||||||
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋2-16-1-701 | |||||||||
本社以外の事業所 | 新橋事務所/館林事業所 | |||||||||
関連会社 | ・ソフタスホールディングス株式会社・株式会社九州ソフタス ・株式会社北陸ソフタス・株式会社ソフタスバリューコネクト | |||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 ・2020年に創業40年を達成した老舗企業となっており、主要業務は大手企業をクライアントとした自社SEによるシステム開発及び、維持管理業務を中心にサービスを提供してきました。こうしたITサービスを軸に置きつつ、「経営のためのコンピューターシステム」を強く意識した姿勢を持つことが重要だと考えており、先進的かつ新たな業務の創出を提供できる組織と高いITスキルが育つ環境が整います。当社は次世代のコンピューターサービスを想像し、それをサポートできる企業を目指して活動しています。 ・次世代のコンピュータサービスへの取り組みの一つとしてコンサルティング事業があり、現在本格的なコンサルタントの育成に努めています。そのための育成カリキュラムに「祖父タス・アドバンストコンサルタント・スクール(SACS)」があり、これによってシステム開発・維持管理業務におけるサービスの向上から、コンサルティング事業を通じた顧客の新たな「サービスの創出」と「価値の創造」が提供できるものと考えており、今後のIT業界が取り組むべき必須の活動であると考えています。 | |||||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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スキル | IT・システム開発OSLinux組込み制御(エンジニアリング)系OS IT・システム開発経験業務(IT・システム開発)クラウド仮想化運用・保守・監視(アプリ・インフラ)・システムアーキテクト(SA) |
こだわり | 休日120日以上 転勤なし 株式非公開企業 日系企業(内資企業) 従業員数100~999人 |