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株式会社クレアスライフの不動産専門職に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

株式会社クレアスライフ

★経験者優遇★【マンション用地仕入】平均残業20h/早期の昇給・昇格あり クレアスライフグループは、マンション開発・分譲を主軸として賃貸管理・仲介、建物管理、そして中古流通までマンション投資に関する事業を一貫して行っております。今回の募集はグループ事業の根幹となるマンション用地仕入となります。
想定年収 650万円~850万円
予定勤務地 東京都港区
正社員 転勤なし株式非公開企業従業員数99人以下

募集要項

仕事の内容

■自社ブランド「コンシェリア」を建てるための用地仕入れを担当。設計 担当と協力し、企画から土地購入までトータルして行います。 【具体的な業務】■マンション用地の仕入れ情報を入手


■物件調査やマーケティングの実施 ■売主との売買条件交渉・調整 【当社の特徴】■都心の収益性の高い土地に自社マンションを保有■リーシング子会社で一貫して行うため高稼働率をキープ(98%)■自社ブランド「コンシェリア」を展開し、大半が山手線件圏内!■特に、東京都心、横浜エリアに集中しておりデザイン性も高いものとなっている■ワンルーム投資用マンションとして人気!

必要な経験・能力等

【必須】不動産用地仕入経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【魅力】月平均残業20時間、夏季・年末には7日間の休暇も取れてWLB◎

インセンティブあり、早い方で半年に一回昇給、一年で昇格することも可能です。 【当社の強み】当社のマンションは賃貸でありながら外壁や設備の品質に妥協しないことや立地の良さで、高い入居率と家賃設定を実現できており、オーナー様から高い人気を誇っています。それい伴い用地仕入れの際も強気の値段提示ができる点が当社の強みです。

配属先情報

開発事業部部長1名-開発課3名(1名課長50代、2名メンバー40代) ※開発課への配属となります

募集職種 ★経験者優遇★【マンション用地仕入】平均残業20h/早期の昇給・昇格あり
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】 宅地建物取引士
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥390,000~ 基本給¥320,000~ 固定残業代¥60,000~を含む/月

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間
【期間】6ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 港区 六本木5-1-3 ゴトウビルディング1st

【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 六本木駅 徒歩1分

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)


【備考】

【転勤】

就業時間 09:30~18:30(所定労働時間8時間)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間/月 
休日・その他制度
【制度・設備】

時短制度(一部従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)

社員食堂・食事補助(全従業員利用可)

【休日】105日 
(内訳) 土曜 日曜 祝日 夏季7日 年末年始7日
 
その他(※土曜は月1~2回勤務あり
【有給休暇】有(15~20日) 入社後、到来する4/1か10/1に15日付与
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】確定拠出年金制度、永年勤続表彰、慶弔見舞金、社員旅行 
選考内容 【面接回数】2回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】1名 
最終更新日 2024年9月12日

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企業情報

事業内容

◆自社ブランドマンションの企画・開発・分譲 (投資用ワンルーム/ファミリータイプ)◆東京(山手線内が大半)に特化した開発 ※グループ会社の中核として順調な売上 ◆自社ブランド「コンシェリア」ブランドを展開中

設立 2007年08月
代表者 代表取締役社長 尾池 雄二
従業員数 89名
平均年齢 38.7
資本金 420百万円
株式公開 非公開
外資比率 0%
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木5-1-3
関連会社 ・クレアスコミュニティー・クレアスレント ・クレアスパートナーズ 東京都心不動産股份有限公司(台湾現地法人)  他2社
その他備考・企業からのフリーコメント 当社はマンションディベロッパーとしてグループの中枢を担っており、東京都心を舞台に、土地の取得・企画設計・広告戦略・販売・アフターフォローまで全てを担っております。最大の強みは「圧倒的な商品力」と「グループ総合力」です。 入居率の他社全国平均は約81%ですが、上記の強みにより当社の入居率は驚異の98%を誇っております。 このコーポレートスローガンは、当社グループに関わる全ての人に対し、様々なご要望に応えることができるコンシェルジュのようでありたいとの想いから生まれました。当社グループは、好立地・ハイグレードな投資用マンションの開発・分譲から始まり、マンション運用におけるサポートとして、賃貸管理、建物管理から売却に至るまでの一貫したサービス提供を行っております。 このコーポレートスローガンのもと、都心でくらす方、都心をもつ方に対し、コンシェルジュとして、様々なご要望に応えながら、本当の価値を提供し続け、社会に貢献することが私たちの企業理念です。
決算情報
決算期 売上高
2022/09 21,352百万円
2023/09 18,248百万円
※決済単位:連結

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

不動産専門職用地仕入れ・不動産仕入れ

勤務地

関東東京都港区

業界

不動産・建設業界ハウスメーカー・住宅販売・不動産仲介ディベロッパー

スキル

不動産資格(不動産)宅地建物取引士

こだわり 転勤なし  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数99人以下