株式会社ＮＴＴファシリティーズ 【名古屋/建築維持管理】★オフィスや通信施設の管理/年休122日/働き方抜群！
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■総資産22兆円のNTTグループの一員。NTTの通信を建築とエネルギーの面で支えながら、グループ外への案件も手掛ける。 ■建造物や設備の「企画・設計」から「維持管理」まで幅広く対応。
| 想定年収 | 300万円～500万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県名古屋市熱田区 |
募集要項
仕事の内容
当社が受託する建物等施設の維持管理業務を担当いただきます。主に下記の常駐業務、巡回業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・建物・設備の維持管理（修繕の企画・提案）および定期点検等の立会い
・現場でのお客様対応（ビルオーナー、入居テナント、協力会社対応など含む）
・協力会社との契約処理およびマネジメント業務（品質・技術・コストなど）
・災害時などの突発的事態の対応 など
必要な経験・能力等
【いずれか必須】
・ビルメンテナンス業務、建物等施設の維持管理業務、設備等の保守点検などに関する業務のご経験
【歓迎資格】
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
・第3種電気主任技術者
・1級施工管理技士（電気・管・建物）
・消防設備士
・第1種、第2種電気工事士
配属先情報
NTTファシリティーズ 西日本事業本部 東海支店 ファシリティソリューション部 ファシリティサービス部門
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第三種電気主任技術者 建築物環境衛生管理技術者 1級電気工事施工管理技士 |
|---|---|
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】122日 在宅勤務（一部従業員利用可） 副業OK（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW/夏季休暇/年末年始休暇） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
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企業情報
事業内容
■建築物・電力設備のコンサルティング、企画、設計、保守、維持管理等
| 設立 | 1992年12月 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長松原 和彦 |
| 従業員数 | 5,100名 |
| 資本金 | 12,400百万円 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 主な株主 | NTTアーバンソリューションズ （100%） |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦３－４－１ |
| 本社以外の事業所 | ■支店：東日本事業本部、西日本事業本部、北海道支店、東北支店、東海支店、中国支店、九州支店 |
| 関連会社 | ■NTTアーバンソリューションズ株式会社 ■NTT都市開発株式会社 |
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