佐藤産業株式会社
【浜松市/ルート営業】オフィス作りのトータルサポート/有給消化80％★NEW 『快適で豊かなオフィス創りを目指して！』オフィス創りの支援・サポートを行っています。大手企業様と取引多数。良い仕事・良い職場・良い会社創りを一緒に行いませんか？働きがいあるオフィスを一緒に楽しくデザインしていきましょう！| 想定年収 | 400万円～450万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 静岡県浜松市中央区 |
募集要項
仕事の内容
顧客のオフィス環境構築及びオフィスに関わるトータルサポート業務がメインのお仕事です。浜松を代表するような大手企業や中小企業に向けたルート営業が中心になります。大手メーカーと取引有★
【業務詳細】オフィス環境構築(レイアウト企画/設計、業務手順調査/立案、関係業者との交渉、施工/移動作業サポート他)の提案や、ネットワーク構築、OA機器販売、事務用消耗品販売を行います。大手企業様に関しては、顧客との関係性が深くなるとオフィスだけではなく工場の備品の依頼やレイアウト変更の依頼をいただくこともあります。単に「物を売る」ではなく、「お客様の役に立ちたい」という思いで価値を返しております。
必要な経験・能力等
【必須】営業のご経験者/無形商材のご提案経験やコミュニケーションを取ることに自信がある方※人物重視で選考を行います。
【求める人物像】
・お客様の役に立つことに働きがいを感じられる方
・オフィス作りや組織作りへ興味がある方
・DIY等の空間づくりやモノづくりが好きな方
中途入社が多く働きやすい★育休制度充実！子育てにやさしい会社です！
有給消化率は80％です。
配属先情報
営業部：17名（20代～60代までバランスよく在籍） 特設サイト＜https://cubeplus.work/＞
| 募集職種 | 【浜松市/ルート営業】オフィス作りのトータルサポート/有給消化80％★ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥250,000～￥310,000 基本給￥250,000～￥310,000を含む/月 ■賞与実績:あり 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】静岡県 浜松市中央区 将監町３３-８ 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更の範囲：会社の定める拠点全般 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
オフィス環境のトータルコーディネート(オフィス家具/セキュリティ工事/内装仕上工事等)、ネットワークインフラの構築、OA機器販売、事務用消耗品販売、印刷 他 【主要取引先】ヤマハ発動機(株)/スズキ(株)/本田技研工業(株)/浜松ホトニクス(株)他
| 設立 | 1964年01月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 取締役社長 佐藤 正基 | ||||||
| 従業員数 | 43名 | ||||||
| 平均年齢 | 48歳 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒430-0802 静岡県浜松市中央区将監町３３番地８ | ||||||
| 本社以外の事業所 | 高林ショールーム、配送センター | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】創業75年の地元密着企業です。離職率も低く、長期間安心して働けます。オフィス家具をお客様に販売し、社員も最新のオフィス家具を実際に使用して働いています。社員同士の中も良く、侃々諤々話し合い、切磋琢磨しながら、自分自身も成長していく実感が得られますよ。私たちと一緒に楽しいオフィスと充実したキャリアを創っていきましょう。行動理念は、「自社を『いい会社』にする」こと。利益主義に陥ることなく、第一に仕事を通じた社会への貢献、第二に仕事通じた自己の成長、第三に仕事通じた仲間への貢献を目指して、社員一同日々職務に精励しています。社員の人一人ひとりの存在感の大きな会社です。「オフィス作り＝組織作り」と捉え、お客様へ提案を行っております。当社も約4年前にオフィスをリフォームし、コミュニケーションの生まれやすい組織へと進化を遂げております。●組織構成が特徴的です。社長以下は全員が並列、全員がプレーヤーで中間の管理者はありません。成果はしっかりと評価され、フラットな風土の中、のびのびと働く環境があります。●現社員の平均は月10時間程度であり、18時～19時過ぎくらいに帰社するのが一般的です。仕事はきっちりこなしプライベートは充実させるといった、オンとオフのはっきりした働き方を推奨しています。 | ||||||
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