栗田工業株式会社
【東京】技術職(バイオガス発電、排水処理)/顧客課題を解決する提案~実装NEW ■プライム上場。プラント事業/水処理薬品事業等の「水と環境」で業界のリーディングカンパニー ■世界的に拡大する「水ビジネス」の中で、独自技術の進化とM&AによるIoT時代の新たな水の価値提供を進化中。想定年収 | 550万円~1,047万円 |
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予定勤務地 | 東京都昭島市 |
募集要項
仕事の内容
・バイオガス発電プラント、排水処理施設を有する大手顧客の運転状況を把握するとともに顧客の安定操業や生産性向上を達成するために必要なソリューションの提案・実証・実装(試験、データ採取、解析、エンジニア
リング、価値定量化)する。
・国内の営業が抱えるバイオガス発電プラントや排水処理プラントを有する顧客課題解決支援。(現場調査、机上・実機支援、改善提案など)
・顧客、大学、学会での社外交流を通じて世の中の動向やニーズをつかみ、既存技術改良・新規ソリューション創出に活かす。
必要な経験・能力等
【必須】・排水処理プラントの設計や技術者としての経験、運転管理の経験。 ・データ整理及び解析技術。
【歓迎】メタン発酵施設の設計または技術者、運転管理としての経験
【ミッション】・資源循環に資する新たなビジネスモデル創出
・既存バイオガス発電プラントの課題解決とメタン発酵、バイオガス発電を中心としたエンジニアリング、新たなソリューション、ビジネスモデル創出。
配属先情報
産業・社会インフラ本部 CE事業開発部門 バイオマスプロジェクト 技術チーム
募集職種 | 【東京】技術職(バイオガス発電、排水処理)/顧客課題を解決する提案~実装 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥288,000~ 基本給¥288,000~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】昭島市 【所在地】東京都 昭島市 代官山1-4-1 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】在宅勤務:1-2日/週(3-4日/月の出張あり) 【転勤】当面無 |
就業時間 | (所定労働時間7時間30分) フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】124日 在宅勤務(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他(5月1日、創立記念日) 【有給休暇】有(~40日) (下記フリーコメント欄参照) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】自己啓発援助制度、国家資格取得援助制度 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(SPI) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■水処理装置の設計・施工・販売およびメンテナンス ■水処理、石油精製プロセス、紙パルプ製造プロセス向け薬品などの販売及びコンサルティング【販売先】電子(半導体、液晶)、機械・自動車、食品・飲料、石油化学、鉄鋼、製紙産業など
設立 | 1949年07月 | ||||||
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代表者 | 代表執行役社長 江尻 裕彦 | ||||||
従業員数 | 1,624名 | ||||||
平均年齢 | 42.4歳 | ||||||
資本金 | 13,450百万円 | ||||||
株式公開 | プライム市場 | ||||||
主な株主 | 日本生命保険相互会社 (5%) 日本トラスティ・サービス信託銀行 (5%) 日本マスタートラスト信託銀行 (4%) | ||||||
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4-10-1中野セントラルパークイースト | ||||||
本社以外の事業所 | クリタイノベーションハブ(開発拠点):東京都昭島市/大阪支社:大阪市中央区/名古屋支店:名古屋市中区 他有り | ||||||
関連会社 | 国内 24社(クリタック(株)クリタス(株)など) 海外 28社(KURITA SINGAPORE,KURITA EUROPE GmbH, KURITA DO BRASILなど) | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【市場環境・当社状況】『水ビジネス』は成長産業で2007年~2025年の18年間で世界市場規模が36兆円から87兆円に拡大。その中でも当社はグローバル化を積極的に進めており、2015年度には時価総額1000億円以上のプライム市場上場企業の中で、トップクラスに海外売上比率を伸ばしました。また経常利益率9.3%(2017年度)、自己資本比率73.9%(2017年度)と安定した財務状態を誇っています。 【キャリア開発・就業環境】管理職・専門職コースの二つに大きく分かれますが、両コース間に賃金格差はなく、自分に合ったキャリアを選択できます。個人の裁量が大きく、ボトムアップ的に仕事を進める風通しの良い社風です。異動に関する自己申告制度もあり、キャリアアップのみならず、職場環境や仕事内容が合わず異動したいときのセーフティネットの役割も果たしています。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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