大橋鉄工株式会社
北名古屋【法人営業】次世代のリーダー候補★年休121日/フレックスタイム制 丸棒とパイプ製品の専門加工メーカー。トヨタ自動車の創業期である昭和12年から取引を開始。 生産技術力を高め続けることで、今ではは生産設備の内製、金型・治具の設計、製作を行っております！| 想定年収 | 460万円～550万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県北名古屋市 |
募集要項
仕事の内容
日本を代表する自動車メーカーやTier1企業様と豊富な取引実績がある当社にて、トヨタ自動車及びトヨタグループ企業に向けて、営業をお任せします。
【営業業務】得意先との交渉・打合せ/見積書の作成/部品の数量動向調査及び情報収集/既存・新規顧客への新規部品の受注に向けた提案/売上計画の立案など
【マネジメント業務】メンバーの業務管理/課の方針管理活動など
【業務の変更の範囲】すべての業務への配置転換の可能性あり
必要な経験・能力等
【必須】■法人営業のご経験をお持ちの方
【求めるお人柄】■円滑なコミュニケーションを図ることが出来る方
■問題・課題解決能力が高い方
★ご経験を活かしてワークライフバランスを整えながら活躍できる環境です★
【必要なPCスキル】
◎パソコン(Excel、Word、PowerPointなど)ができる方
【主な得意先】
トヨタ自動車（株）/（株）アイシン/（株）デンソー/トヨタ車体（株）/ダイハツ工業（株）/日野自動車工業（株）/（株）豊田自動織機 他25社
配属先情報
| 募集職種 | 北名古屋【法人営業】次世代のリーダー候補★年休121日/フレックスタイム制 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥261,500～￥320,200 基本給￥261,500～￥320,200を含む/月 ■賞与実績:年2回 計5.00ヶ月分（前年度実績） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】愛知県 北名古屋市 徳重北出52番地2 （マイカー通勤可 ※無料駐車場あり） 【最寄駅】 名古屋鉄道 名鉄犬山線 徳重・名古屋芸大駅 徒歩20分 、 名古屋鉄道 名鉄犬山線 岩倉駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】※岩倉駅より当社内にて朝1回、夕方2回送迎者運行有 【変更の範囲】全国の当社拠点 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～15:15） 【休憩】45分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】121日 在宅勤務（一部従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（大型連休3回あり(春期/夏期/冬期)） 【有給休暇】有（10～21日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】退職年金制度/財形貯蓄制度/慶弔見舞金制度/定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
【販売先】トヨタ自動車、アイシン、デンソー等 【売上構成】トランスミッション43％、ボデー・内臓部品38％、エンジン部品17％
| 設立 | 1959年12月 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 取締役社長 大橋 雅史 | ||||||||||||
| 従業員数 | 254名 | ||||||||||||
| 平均年齢 | 41歳 | ||||||||||||
| 資本金 | 80百万円 | ||||||||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||||||||
| 本社所在地 | 〒481-8539 愛知県北名古屋市徳重北出５２－２ | ||||||||||||
| 関連会社 | (子会社)大橋鉄工ベトナム有限会社 (関連会社)大橋鉄工秋田株式会社 | ||||||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■弊社は1917年創業時より、“世のため人のためになるモノづくり”で社会に貢献し、その喜びと誇りを皆で分ち合うことができる企業を目指しモノづくりに取り組んできました。1937年自社開発したタイヤ空気入れの納入を機にトヨタ自動車をはじめ多くの取引先様を経由し弊社の経営理念を具現化し続けてきました。現在はトヨタ自動車の“夢のクルマづくり”に貢献できる条鋼・パイプ材加工の得意なオンリーワン企業になることを経営ビジョンとして掲げ高品質・低コストのモノづくりに取り組んでおります。私達がつくる部品は決して目立つものではありませが、1台のクルマを完成させるためにはそのすべてがかかせない部品であることに責任と誇りを持ち、更には夢への挑戦が“世のために人のためになること”社員一人ひとりが自身のやりがいとして感じることができるモノづくりを目指していきたいと思います。 | ||||||||||||
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