谷村実業株式会社
【品質管理(京都/福知山)】商品入荷検品・返品商品の検査・商品問い合わせ対応 ◆長く腰を据えて働きたい方にあなたにお勧めです!!教育や福利厚生が充実しており定着率も高い環境。 ◆1896年創業、128年の歴史を持つ総合商社です。売上高は5年前と比較して約3倍の521億円 毎期増収増益を継続中。想定年収 | 420万円~420万円 |
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予定勤務地 | 京都府福知山市 |
募集要項
仕事の内容
当社の生活産業部にて取扱いをする生活関連商品の入荷時の検品、返品された商品の検査(原因調査・究明)、商品の問い合わせ対応(電話あるいは、チャット、メール)となります。
商品は、家具・室内インテリアで、季節に応じた商品もあります。取扱いの多い商材は、ソファー・テーブル・ベッド・オーニング・掃除機・ウッドデッキ・人工芝等と多品種になります。より良い商品づくりの為に、あなたの知見と経験を是非活かして下さい。
必要な経験・能力等
【必須】検品作業をされていた経験のある方
問い合わせ対応をされていた経験のある方
ホームセンター、カタログ通販、家電量販店でお勤め経験のある方。
◇経営理念:『事業は社会のために存在するものである
その仕事に精進努力する事は社会のためになる事である
会社はそれを続けるための機関である
会社を固めよくする事は社会のためにもなり
みんなの幸せにもなる事を自覚しよう』誠実に仕事に取り組むことは、社会への貢献や人びとの幸せに繋がると考えます。
配属先情報
◆福知山本社平均年齢37歳、20代の社員が約40名所属する活気ある職場です! 寮を完備しており詳細は面接にてお話し致します。
募集職種 | 【品質管理(京都/福知山)】商品入荷検品・返品商品の検査・商品問い合わせ対応 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:有 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】福知山本社 【所在地】京都府 福知山市 土師宮町1丁目84番地 【最寄駅】 JR 福知山線 福知山駅 徒歩7分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】最寄り駅よりバスで15分/マイカー通勤可(交通費支給あり) 【転勤】無 |
就業時間 | 08:30~17:30(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 出産・育児支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他() 【有給休暇】有(10~20日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】社宅借り上げ、社員寮/産休・育休/海外研修※詳細下記参照/資格・技術・知識取得教育制度/慶弔見舞金 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(SPI/筆記試験有) 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
■鉄鋼機材(鉄鋼建材・特殊鋼・鉄鋼加工機器・溶接機材等)■建設資材(建築資材・住宅資材等)■生活産業(生活用品・住宅資材・テレフォンショッピング企画/立案等)■産業機器(物流設備・工業機械・工具伝動機器等)■メタル(銀・錫等)
設立 | 1953年01月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 谷村 建一郎 | ||||||
従業員数 | 98名 | ||||||
資本金 | 33百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒620-0856 京都府福知山市土師宮町1丁目84番地 | ||||||
本社以外の事業所 | 大阪支店、神戸支店、京滋支店、東京支店、名古屋支店、物流センター(鉄鋼・金物・機材)、三和物流センター、第三センター、中野倉庫、XCspaceショールーム | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【社長メッセージ】『商社は人がすべてと言い切れる、谷村実業はそんな会社です』当社は1896(明治29)年にこの地に誕生し、創業 128年を迎えることができました。創業時は「ランプと硝子」の取り扱いから始まりましたが、時代の変遷と共に変わっていき、現在では「鉄鋼関連製品」から「生活関連用品」までの幅広い分野の商品を取り扱っています。お客様の競争力の一助になれれば、との思いから私たちは堅実に「信用」を重んじる経営をしてきました。商社として最大の存在意義は「営業力+信用力」です。私たちはこれまでこの信用力を125年間磨いてまいりました。商品を右から左へと流通させるだけではなく、顧客ニーズに沿ったものへ加工して届ける「エンジニアリング機能」も他社に先駆けて取組んでいます。また、積極的に海外に進出して、多くの海外のサプライヤーと共に、日本マーケットの開拓を実行して参りました。急激に社会や経済が変化していく中で大きな成長を遂げられたのは、社員ひとりひとりのアイデアとチャレンジ精神があったからこそ。まわりに振り回されるのではなく、自らが積極的に行動を起こせる人材へ。平均年30代前半の若い力も当社の強みです。創業130年へ向けて、これからの谷村実業を一緒に作っていく方とお会いできることを楽しみにしています。 | ||||||
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