協和工業株式会社
【湖西市/金型設計】自動車業界注目の超ハイテン材加工技術/受注増◎NEW ■「超ハイテン材加工技術」を有する独立系の加工メーカー(国内でも数少ないメーカーでしか加工実績がない技術) ■「豊富な量産プレス実績＋独自の金型設計製作技術」は根幹技術として市場からの評価も高く新規受注拡大中| 想定年収 | 550万円～700万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 静岡県湖西市 |
募集要項
仕事の内容
ハイテン材のプレス技術を駆使し超ハイテン材の成形技術を実現した独立系メーカーである当社にて、プレス金型の設計開発をお任せします。 ★当社の参考動画：https://youtu.be/8n0D7OMvChs
【詳細】■顧客要望(機能/コスト)を実現する量産向けプレス金型の設計開発業務 ※変更の範囲：当社業務全般
【当社が大切にしている考え】当社は『ものづくりの誇りと喜びを分かち合える企業を目指して』を経営理念とし、社員全員で協力して会社・製品を作っていくことを大切な考えとしています。この想いに共感頂ける仲間を募集します。
必要な経験・能力等
【必須】プレス金型設計のご経験（5年以上）
【求める人物像】■ものづくりが好きな方、考え抜くことに喜びを感じる、ポジティブに物事を捉えれる 方など
【新工場設立！】受注増に伴い、2025年夏ごろ新工場を設立！それに伴う組織強化が今回の採用背景になります。
配属先情報
技術部 ※社員の居住地：湖西市、浜松市、掛川市、愛知県豊橋市・豊川市
| 募集職種 | 【湖西市/金型設計】自動車業界注目の超ハイテン材加工技術/受注増◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥250,000～￥350,000 基本給￥250,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】静岡県 湖西市 吉美3400 （JR東海道線 鷲津駅より車で10分） 【喫煙環境】屋内禁煙（敷地内喫煙可能場所あり） 【備考】※変更の範囲：当社が定める事業所 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:00～17:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】120日 （内訳） 土曜 日曜 夏季10日 年末年始10日 その他（GW10日 ※当社カレンダーによる） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】家族手当、役職手当、食事手当、契約保養所 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■自動車用部品及び産業機械用部品の開発、製造 ■プレス用金型の設計開発
| 設立 | 1964年04月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 菅沼 寿治 | ||||||
| 従業員数 | 165名 | ||||||
| 平均年齢 | 39歳 | ||||||
| 資本金 | 30百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒431-0441 静岡県湖西市吉美３４００ | ||||||
| 本社以外の事業所 | 豊橋工場、白須賀倉庫 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【勤務条件補足】会社規定により入寮は29歳まで。以降は住宅手当を兼ねて場所にかかわらず交通費を上限25,000円に設定し支給 【企業概要】「当社は創業時より、自らの技術力と戦略で生きていくことを最大の価値として独立系の部品メーカーとして歩んでいる。 系列に縛られることなく「自らの意思で進むべき道を決め、勝負していく」ことにこだわりを持ち、コストではなく技術力で存在意義を 発揮できる「国内市場」に特化した事業を展開。現在は、産学連携開発「はままつ超ハイテン研究会」の副会長を務めると共に、静岡県 産業振興財団より「次世代自動車技術開発対応促進助成事業」の認定を受け、超ハイテン1.5GPa材のプレス金型/工法の研究開発に着手 。軽量化が求められる次世代自動車に貢献するハイテン材加工技術を強みとし、国内カーメーカー全てに納入する受注～量産体制を実現 している。経営理念には「ものづくりの誇りと喜びを分かち合う企業を目指して」を掲げ、売上、利益の前に理念追求型の企業として社 員一人ひとりが「ここで働いて良かった」と思えるような誇りある人生に貢献できる企業を目指す。健康経営優良法人2024の認定を受け ると共に、海外進出を行わず、国内だけで勝ち残る方針は、社員の働きやすさ、家族の安心を守っていく意志を示している。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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