株式会社エフテック
【久喜(インド駐在前提)/経理】スタンダード市場上場/ホンダ系列自動車部品 ■サスペンションなど足回り部品に強みを持つ自動車部品メーカー ■スタンダード市場上場。世界8ヵ国に11生産拠点 ■ホンダ向け売上7割（海外含め）その他日産、スズキ、GM、トヨタなど国内外主要OEM各社| 想定年収 | 500万円～800万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 埼玉県久喜市 |
募集要項
仕事の内容
経理として本社にて業務を経験された後、2025年4月目途にインド(500名規模の2輪部品金型製造子会社)に駐在していただき、経理担当として業務をお任せします。
【詳細】決算業務/連結決算/税務関連業務/予算編成・予実管理/資金管理/内部統制整備/業務改善など ※インドの税法や会計基準は、現地で日本人経理責任者が指導します。
【当社について】自動車の足廻りの総合シャーシシステムメーカーです。品質、軽さ、コストにおいて市場競争力のある製品を、他社より迅速にご提供できます。
【変更範囲】当社業務全般。
必要な経験・能力等
【必須】■製造業の工場経理経験、税務対応、請求関係等の経験 ■英語力
【尚可】■経理会計スキルを有する方で、今後の成長が期待される海外でチャレンジしたい方
【魅力】グローバルに事業を展開するスタンダード市場上場企業であり、連結決算や開示業務、国際税務、海外転勤等、経理として多様な経験を積むことができ、着実なキャリアアップが期待できます！今回のポジションでは現在成長市場であるインドで経験を積むことができ、「インド駐在約5年→約1年日本勤務→再度約5年海外赴任(インド以外)」という流れを考えており、海外志向の強い方は世界中で勤務できる環境があります。
配属先情報
経理部：15名
| 募集職種 | 【久喜(インド駐在前提)/経理】スタンダード市場上場/ホンダ系列自動車部品 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 短大 専修 【語学力】英語 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\309,070～ 基本給\309,070～を含む/月 ■賞与実績:有り 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】埼玉県 久喜市 菖蒲町昭和沼19番地 （自動車・バイク・自転車通勤可） 【最寄駅】 JR 湘南新宿ライン宇都宮横須賀線 久喜駅 、 東武鉄道 東武伊勢崎線 久喜駅 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】久喜駅より本社までバスがありますが、本数に限りがございます。その他労働条件の備考に記載有。【変更範囲】当社全国拠点。 【転勤】有 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～15:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季9日 年末年始8日 その他（GWは9日休み（2022年度実績）） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】育児・介護休業制度 住宅手当 転勤者家賃補助 特別休暇 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
自動車部品及びそれに伴う金型、機械器具等の開発･製造･販売
| 設立 | 1947年07月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 福田 祐一 | |||||||||
| 従業員数 | 7,787名 | |||||||||
| 平均年齢 | 41.4歳 | |||||||||
| 資本金 | 6,790百万円 | |||||||||
| 株式公開 | スタンダード市場 | |||||||||
| 主な株主 | 本田技研工業 （14%） 日本マスタートラスト信託銀行 （6%） 福田 秋秀 （5%） | |||||||||
| 本社所在地 | 〒346-0194 埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼１９番地 | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 芳賀テクニカルセンター、亀山事業所、設備センター（加須） | |||||||||
| 関連会社 | 【国内】フクダエンジニアリング（株）/（株）九州エフテック/（株）リテラ 【海外】F&P Mfg.,Inc./F&P America Mfg.,Inc. 他13社 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【その他制度】企業年金／団体生命保険／社員持株会 【特別休暇】特別休暇（結婚、出産、慶弔、災害）制度、育児・介護休業制度あり 【福利厚生】ホンダ車拡販奨励制度、独身寮、転勤者家賃補助、社員食堂、斑尾高原スキー場（契約リゾートホテル）、部活動(四輪、スキューバダイビング、ボーリング、ゴルフ、スキー他多数）、親睦会活動(バス旅行、スポーツ大会等各種イベント、クリスマスケーキ配布等) 【教育制度】各種国家資格取得、自己啓発援助、階層別研修、職域別研修 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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