スイスポートジャパン株式会社
[本社]オペレーションサポート プランナー◆土日祝日休み/年120休日/WEB面接可 ■グローバル企業でキャリアUP★世界最大級のグランドハンドリング会社スイスボートインターナショナルの日本法人です。■スイスポートインターナショナルと丸紅の共同出資のため経済基盤安定◎想定年収 | 350万円~400万円 |
---|---|
予定勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
募集要項
仕事の内容
業界や会社の専門知識、ITシステムを駆使し、第一線のオペレーション企画担当として、部門の目標達成のために成果を上げ、チームをまとめて頂きます。ご経験・適性に応じて、メンバーの指導もお任せいたします。
■定義されたKPIを考慮し、労働時間のロスターを作成する。担当ステーションの月次計画およびロスターの作成と実施。
■リソースの需要計算、最適化されたシフトとシフトパターンモデルの作成を含む、長期、中期、短期の計画シナリオを作成する。各担当ステーションのシフトルールを見直し、改善する。
■人事とともに、タイムリーな採用活動を可能にする予測を立てる。
必要な経験・能力等
【必須】
■グランドハンドリングまたは航空業界での経験
■英語力(ビジネスレベル)
【求める人物像】■英語および日本語の文書および会話に堪能である方
■ITツール(Excel、Word、PPTなど)の知識がある方
■時間管理ができる方、期限を守れる方
■自主的にタイムリーに正確に業務を遂行できる方
■柔軟でオープンマインドの方
■目標志向のアプローチ グランドハンドリング業界に関する幅広い知識をお持ちの方
配属先情報
オペレーションサポート部(部長1名、課長2名、スタッフ4名)
募集職種 | [本社]オペレーションサポート プランナー◆土日祝日休み/年120休日/WEB面接可 |
---|---|
学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】英語 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥195,000~¥220,000 基本給¥195,000~¥220,000を含む/月 ■賞与実績:年2回、年間5ヶ月(2024年実績) ※想定年収は20時間/月の残業手当を含んだ想定年収となります。 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】大阪府 泉佐野市 りんくう往来北1番地 SiSりんくうタワー12F 【最寄駅】 JR 関西空港線 りんくうタウン駅 徒歩2分 、 南海電鉄 南海空港線 りんくうタウン駅 徒歩2分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】変更の範囲:全国の当社拠点 【転勤】当面無 |
就業時間 | 09:00~17:00(所定労働時間7時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年間カレンダーに準ずる) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】昇給年1回(4月)、退職金(勤続3年以上)、慶弔見舞金、ベネフィット・ワン、育休・産休制度 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
求人エントリー
に進む
企業情報
事業内容
レガシーキャリアからLCC更に貨物専用航空会社までの 幅広い外資系航空会社の地上運航支援サービスを提供。
設立 | 2006年10月 | ||||
---|---|---|---|---|---|
代表者 | 代表取締役社長 多藝 紘一 | ||||
従業員数 | 1,559名 | ||||
平均年齢 | 32.4歳 | ||||
資本金 | 50百万円 | ||||
株式公開 | 非公開 | ||||
主な株主 | Swissport International Ltd. (51%) 丸紅株式会社 (49%) | ||||
本社所在地 | 〒598-0048 大阪府泉佐野市りんくう往来北1番地SiSりんくうタワー12階 | ||||
本社以外の事業所 | 成田国際空港支店、羽田空港支店、中部国際空港支店、関西国際空港支店、 福岡空港支店、那覇空港支店 | ||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 《スイスポートジャパン(株)について》 ■母体であるスイスポートインターナショナルは現在、世界44ヵ国、294箇所の空港をカバーする世界最大級のグランドハンドリング会社。その日本法人として設立されたのが当社です。当社は2006年8月に新明和工業のグランドサービス部門を吸収合併。2007年4月に丸紅と合同事業化(スイスポート51%、丸紅49%)をしました。当時100名規模の会社が現在では1,590名にまでなりました。 ■エアライン系に属さない完全独立型であり、日本においては海外のエアライン社から業務を受注し、成田、中部、関西にて業務を展開。オペレーションコントロールから旅客ハンドリング、ランプハンドリング、貨物ハンドリング、プライベートジェット機ハンドリング、メンテナンスと総合的なサービスを展開。カスタマーのニーズに合わせた柔軟な対応が可能であり、優れたコストパフォーマンスであることも強みです。 | ||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか?
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ?同時に複数?
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?
非公開求人と公開求人の違いは何ですか?
この求人と同じ会社の求人
スイスポートジャパン株式会社 那覇空港★旅客サービスDuty Manager候補(ポテンシャル採用)WEB面接可
スイスポートジャパン株式会社 【関西国際空港支店】特殊車両整備士◆ベテラン歓迎/丸紅グループ【WEB面接可】
この求人に似た求人を探す
勤務地 | |
---|---|
業界 | |
スキル | |
こだわり | 休日120日以上 株式非公開企業 日系企業(内資企業) 英語を活かす 従業員数1000人以上 |