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株式会社ライトショー・テクノロジーのエンジニア(設計・生産技術・品質管理)に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

株式会社ライトショー・テクノロジー

【東京/光学設計】有名パークや学校で活用の業務用プロジェクタ/年休124日 ■ディスプレイメーカーDonview社の日本法人。本社は北京、93年創業、グローバルで800名以上在籍 ■1994年からパナソ ニックの販売代理店、2009年にはNEC製プロジェクターの独占代理契約を締結し、長年日本企業と取引実績が有ります
想定年収 400万円~800万円
予定勤務地 東京都港区
正社員 休日120日以上外資系企業株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

中国市場向け業務用プロジェクターの光学設計を担当していただきます。 社内で初期光学設計から部品の選定、高効率な光学実装・組立までを一貫して実施していただきます。


高効率小型の光学エンジン実現に向けて既存の照明光学系だけでなく、プロジェクションレンズの光学設計を含め、ユニークな光学アーキテクチャーにも携わることが可能です。(従事すべき業務の変更範囲:会社の定める範囲) 【教育制度】OJT(開発部の社員に付いてもらい業務を学ぶ方式)。前職での経験の度合や仕事への慣れ具合に応じて、3か月~半年など入社者に期間を合わせることが可能です。

必要な経験・能力等

【必須】■プロジェクターに関連する、LD光源 / LED光源の開発設計経験【社風】ベンチャーのようにご自身のご経験が反映されやすい環境です。組織立ち上げも兼ねる為、業務は幅広くお任せします。

【当社について】中国では販売網に強みがあり、中国全土で販社33社に及 ぶ独自のチャネルと、エンドユーザーを持ち、パナソニックや日立の販売 代理店として日系企業と取引が有ります。メーカーとしても実力をつけて おり、自社の教育業界向けの電子黒板や、液晶テレビ型電子黒板は中国市 場シェア50%以上を占めています。今後は、中国のプロジェクター業界へ 自社製品を拡販しようとしています。

配属先情報

開発リーダー1名/光学設計2名/機構設計2名/電気回路設計1名 目標設定時や新しい機器の導入検討など非常に風通しが良い組織です。

募集職種 【東京/光学設計】有名パークや学校で活用の業務用プロジェクタ/年休124日
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回(2月・5月・8月・11月)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 港区 芝大門2-11-16・YSビル1階

【最寄駅】 JR 山手線 浜松町駅 徒歩7分 都営地下鉄 都営浅草線 大門駅 徒歩5分 都営地下鉄 都営三田線 芝公園駅 徒歩7分

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)


【備考】(就業場所の変更の範囲)本社

【転勤】当面無

就業時間 09:00~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】 
休日・その他制度
【制度・設備】

服装自由(一部従業員利用可)

出産・育児支援制度(一部従業員利用可)

【休日】124日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 
 
その他(
【有給休暇】有(10~20日) 
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】交通費支給(上限25,000円) 教育研修制度 
選考内容 【面接回数】2回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】1名 
最終更新日 2024年7月17日

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企業情報

事業内容

業務用プロジェクター等の映像機器の研究開発から企画、設計、試作、品質性能評価、量産導入まで幅広く対応 【製品】液晶電子黒板、プロジェクター等の映像システム製品

設立 2014年10月
代表者 代表取締役 梅 雨非
従業員数 8名
資本金 236百万円
株式公開 非公開
外資比率 100%
本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門2-11-16YSビル1階
関連会社 Donview(東方中原)
その他備考・企業からのフリーコメント 【■事業内容】中国でのプロジェクタ販売シェア上位を誇る中国の親会社から開発を担う子会社を2014年10月に日本に設立しました。それが同社です。同社は業務用プロジェクター等の映像機器の研究開発から、企画、設計、試作、品質性能評価、量産導入まで、幅広く対応しています。関連製品としては、光学機器のプロジェクター、AV機器の業務用タッチパネルディスプレイと業務用マルチディスプレイなどがあります。【■日本進出の背景】日本の技術パートナーと共に共同開発或いは委託加工によって、プロジェクター等の映像システム製品の開発を行います。(開発設計がメイン) 日本のアプリケーションを導入して、東南アジア、欧米、日本市場向けの製品を開発し、拡販につなげることも実施します。【■開発環境】自身のアイディア、技術を自由に活かして頂ける環境があります。組織立ち上げも兼ねる為、業務は幅広くお任せすることになりますが、その分コアメンバーとして、大手企業では出来ないような自由な発想で業務に取り組むことが可能です。 【面接の流れ】1次面接 → 最終面接 (全て日本法人にて実施)
決算情報
決算期 売上高 経常利益
非公開 非公開
※決済単位:単体

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

エンジニア(設計・生産技術・品質管理)機械エンジニア光学設計

勤務地

関東東京都港区

業界

機械・電気業界家電・AV機器メーカー電気機器・電子部品メーカー通信機器メーカー

こだわり 休日120日以上  株式非公開企業  外資系企業  従業員数99人以下