株式会社リクルートスタッフィング
【埼玉(浦和)/企業への架電＆システム入力業務】年休125日/土日祝休/残業少なめ ●リクルートグループの中核の人材派遣事業 ●チームの目標に向けて皆で追いかける一体感とチームワークの社風 ●有期・無期問わずフラットな評価制度| 想定年収 | 270万円～ |
|---|---|
| 予定勤務地 | 埼玉県さいたま市浦和区 |
募集要項
仕事の内容
非対面でのインサイドセールスを行っている部署にて、派遣人材の活用状況や案件確認のための架電業務をお願いします。
■法人企業への採用ニーズ/情報獲得を目的とした架電（=発信）業務
※ノルマはありません/架電数目安1時間あたり15件前後
■架電結果を専用システム（salesforce）に入力、更新
■業務習熟度に応じて、在宅勤務を織り交ぜた働き方も可能です。
※在宅9割（自宅で機密性を確保して勤務できる環境がある場合に限ります）、出社1割程度
【変更の範囲】制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり
必要な経験・能力等
【必須】■受電・発信問わず、何かしらの電話による業務経験■円滑なコミュニケーションを図れる方■当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方■スピード感がある方
【歓迎】
■コールセンターなどでの架電業務経験（対法人尚可）
【こんな方がご入社いただいています】
■チームで協働して業務に取り組みたい方
■お客様とのやりとりが好きな方
配属先情報
| 募集職種 | 【埼玉(浦和)/企業への架電＆システム入力業務】年休125日/土日祝休/残業少なめ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 契約社員 【期間の定め】有 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥203,000～ 基本給￥203,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 無 【期間】 【備考】 |
| 勤務地 | 勤務地① 【所在地】埼玉県 さいたま市浦和区 仲町3-12-6 J･S-1ビル4F 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～17:30（所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（うるう年は126日/フレックス休日） 【有給休暇】有（10～20日） （有休以外に別途、年間で付与される休日あり） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】育児・介護休業制度/定期健康診断/在宅勤務手当制度/キャリア支援金制度(規定有り)/選択式研修 等 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
■人材派遣事業（許可NO：派13-010563） ■人材紹介(紹介予定派遣)（許可NO：13-ユ-010249） ■アウトソーシング事業
| 設立 | 1987年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 田中 智己 | ||||||
| 従業員数 | 2,043名 | ||||||
| 平均年齢 | 39歳 | ||||||
| 資本金 | 300百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町１－１３－１第一生命日比谷ファースト １４階・１９階・２０階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 日比谷・新宿・立川・横浜・湘南・厚木・西船橋・さいたま・水戸・つくば・宇都宮・高崎・梅田・東梅田・神戸・京都・名古屋など(全国32拠点) | ||||||
| 関連会社 | (株)リクルートスタッフィング情報サービス/ (株)リクルートR&Dスタッフィング/(株)リクルートスタッフィングクラフツ 他 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【教育風土】 何よりも成長を実感できているか・どんな人になりたいか・どんなスキルを身につけたいかという希望によりそい、自分が目指したい姿に対して、今の目の前の仕事をどうやって頑張ればいいか、接続性をもたせて支援をしてくれる方が多い職場です。業務上質問をした際は、「●●ならどうしたいと思う？？」と聞かれることが多く、自分自身で考える癖付けがつきました。 【スマートワーク取り組みの声】 ◆生産性高く効率的に仕事ができるようになった！◆家族との時間を大切にできるようになった！ ◆資格取得に向けて外部スクールに通い始めた！◆帰り辛い雰囲気もなく会社全体で推進しているので安心できる、等。 | ||||||
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求人エントリー前後によくある質問
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