三幸土木株式会社
【愛知/現場マネジメント】休日120日/残業20H/分業体制整備で夕方帰宅◎ ■1965年に創業 大林組/鹿島建設などスーパーゼネコンとのお取引多数!提案力が強みでリピートいただいております ■ICT建機、ドローン測量システム、管理ツールを導入し、労働環境を整えています。『健康経営優良法人・6年連続認定』想定年収 | 500万円~700万円 |
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予定勤務地 | 愛知県日進市 |
募集要項
仕事の内容
土木工事案件の計画/実行/監視/調整を行い、予定通りに進行し、予算内で完了するように管理していただきます。慣れるまで監督の下で学べます!水曜不定期で資格勉強会&夕食会開催☆楽しく資格取得できる環境◎
《業務内容の詳細》
◇安全管理や収支管理などはスタッフと分業→オフィス帰宅後の作業軽減で残業減 ◇人員管理は週1打ち合わせ&SNS活用 ◇ICT建機導入 ◇有給取得率80%を目指しており、現場監督の月1取得を推進→進行状況をシステム化し監督が休みやすいようDX化推進中
※業務の変更範囲:なし
必要な経験・能力等
【必須】2級土木施工管理技士
書類作成補助スタッフ導入で分業化を実現→残業減!水曜に不定期で資格勉強会&夕食会開催☆楽しく資格取得できる環境です◎
【求める人物像】提案や改善が得意な方/好きな方
◇分業化により安全管理の書類作成など、別部署が担当!
現場監督の負荷を低減し、業務効率化を図っています。
◇年間休日は120日/残業平均20時間/土日休み
◇2022年5月末に新社屋が完成し、1階はカフェのような憩いの場、2階はオフィスとなっております。
配属先情報
工事部30名(20代:13名 30代:5名 40代:5名 50代:2名 60代:5名) 平均勤続勤務年数約8年
募集職種 | 【愛知/現場マネジメント】休日120日/残業20H/分業体制整備で夕方帰宅◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 ■賞与実績:(7月、12月)基本給×4か月/年 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】愛知県 日進市 北新町北鶯91-5 (芸大通駅から車で3分) 【最寄駅】 愛知高速交通 リニモ 芸大通駅 徒歩18分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】※自家用車通勤可(無料駐車場完備) 勤務地の変更範囲:なし 【転勤】無 |
就業時間 | 08:00~17:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 その他(会社カレンダー有) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】■昇給年1回(8月)※昨年実績:2,500~25,000 ■役職手当 ■精勤手当 ■技能手当 ■家族手当 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
・土木建築一式工事 ・建築資材の販売 ・砕石、砂利の採取及び販売 ・産業廃棄物処理業 ・全各号に付帯関連する一切の業務
設立 | 1987年12月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 木下 力哉 | ||||||
従業員数 | 103名 | ||||||
平均年齢 | 43.5歳 | ||||||
資本金 | 30百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒470-0103 愛知県日進市北新町北鶯91-5 | ||||||
本社以外の事業所 | ■名古屋本社 ■守山営業所 | ||||||
関連会社 | (株)サンコウテクノ | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 1965年の創業以来、スーパーゼネコンや官公庁のプロジェクトを数多く請負っています。業界を先駆けICT建機、社内SNS、専用システムなど積極的にICT(情報通信技術)を導入し安全で働きやすい環境を創出しています。 ≪施工事例≫ プライムツリー赤池/イオンモール長久手/コストコ守山倉庫店/庄内川/山崎川/日進市米野木台西保育園/高速道路橋脚工事 など多数 【リクルート担当者から見た『三幸土木』】 イオンモール長久手からすぐ、車であれば名古屋市からでも通いやすい場所で程よく緑豊かな場所にあります。新社屋はオフィスらしくないカフェのようなオシャレな外観です。社内でお会いする方はどなたも優しく、朗らかな印象で温かく迎え入れてくれそうな雰囲気です。健康への取り組みや評価制度の改善、新サービスの企画など時代に合わせて変化し長く働くことがイメージできる企業です。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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