株式会社アドグローブ
東京【Flutterエンジニア】リモート率80%/社内イベント多数/残業月平均8H 【Webシステム、スマートフォンアプリ、ゲーム、ECまで多岐にわたる事業を展開するITデベロッパー】 大手企業からの案件多数。エンジニアとの対話を重視し、1on1や評価面談で本人のチャレンジを全力でサポートする社風!想定年収 | 500万円~600万円 |
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予定勤務地 | 東京都渋谷区 |
募集要項
仕事の内容
モビリティ、ヘルスケア、教育、観光など、様々な業界へ向けたモバイルアプリの開発プロジェクトへ参画いただきます。 主にFlutterを活用した開発業務全般をご経験に合わせてお任せします。
■Flutterを用いたiOS/Androidアプリの設計や開発
■API連携を含んだアプリ機能の開発
■UI/UXの最適化作業
【案件例】■スマートフォンアプリ
○モビリティ:EV充電アプリ/要件定義~結合テスト、運用保守/Flutter
○観光:地域・観光型Maas開発/基本設計~結合テスト、運用保守/Swift、Kotlin
必要な経験・能力等
【いずれか必須】■Flutterを用いたアプリ開発経験(2年以上)
■iOS/Androidアプリの開発経験
■Git/GitHub/GitLab を利用したチームでの開発経験
【企業HP】https://recruit.adglobe.co.jp/solution 開発環境、開発実績、社員インタビューなど情報盛りだくさんです◎
配属先情報
ソリューション事業本部に約150名のエンジニアが在籍しています。 【東京拠点:約120名/大阪拠点:約30名】
募集職種 | 東京【Flutterエンジニア】リモート率80%/社内イベント多数/残業月平均8H |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7,12月)■昇給:年2回(5,11月) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 渋谷区 東1-26-20東京建物東渋谷ビル6F 【最寄駅】 JR 山手線 渋谷駅 徒歩10分 、 東京メトロ 銀座線 渋谷駅 徒歩10分 、 東急電鉄 東急東横線 渋谷駅 徒歩10分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】変更の範囲;会社の定める事業所(リモートワーク率80% ※案件状況により出社の可能性あり) 【転勤】無 |
就業時間 | 10:00~19:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 その他(慶弔休暇、特別休暇、年末年始休暇) 【有給休暇】有(~20日) (経験年数,入社月によって付与日数が変化) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】服装自由/研修支援制度/技術書籍購入制度/リモートワーク支度金/永年勤続表彰制度 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
1.WEBサイト・WEBシステムの企画・開発・保守 2.スマートフォンアプリの企画・開発・運営 3.業務系システムの設計・開発・保守 4.ネットワークインフラの設計・構築・保守 5.ゲームの企画・開発・運営
設立 | 2010年05月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 小林 宏至 | ||||||
従業員数 | 305名 | ||||||
平均年齢 | 32歳 | ||||||
資本金 | 200百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-26-20東京建物渋谷ビル6F | ||||||
本社以外の事業所 | ■大阪オフィス ■札幌スタジオ ■台湾台北支社 | ||||||
関連会社 | 株式会社Techoes、株式会社グリームオーブ、株式会社Nuco、株式会社フィグザ 等 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【特徴】当社はソリューション事業とゲーム事業の2つを軸に展開している総合IT企業です。ソリューション事業では多種多様な業界のお客様との取引実績を持ち、BtoBからBtoCまで幅広い領域をカバーしています。 【教育】案件業務を通じてスキルアップを図っていただく事はもちろん、書籍購入補助やUdemy購入補助などスキルの幅を広げる施策が充実しています。また、技術推進の専門チームが存在し、バックエンド/フロントエンドを中心に技術トレンドの発信やLT会、各種勉強会などを開催しています。 【組織】リモートワーク率は約80%、定期的にオフラインでの部門ミーティングや懇親会を開催しています。季節に応じてバーベキューや忘年会など社内イベントも充実しています。 【面接詳細】面接は役員、事業部責任者も同席いたします。事業内容やメンバーに関して気になることがあればお気軽にご質問いただけます。また、選考は迅速に対応しているため、遅くとも1週間以内に結果のご連絡をしています。 | ||||||
決算情報 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか?
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
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