ナジコイーエス株式会社
【施工監理】空調設備工事/夜勤休日出勤無/川崎重工の指定代理店★創業90年 ◎創業90年・世界35か国と取引実績のあるグローバルメーカー『中村自工』グループです。◎無借金経営継続中 ◎自社製品の販売・設置の他、川崎重工のガスタービン指定代理店としても事業を行っております『排煙機のナジコ』想定年収 | 550万円~650万円 |
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予定勤務地 | 東京都江東区 |
募集要項
仕事の内容
官公庁やテナント・オフィスビルの空調設備工事の施工監理をご担当頂きます。案件目安:3,000万円前後の工事案件が中心、掛け持ちは2件程度。夜勤・休日出勤必須の案件は受注段階でなるべく外しています。
【年間案件】5~6件,掛持ちはある場合は2件程度。主な案件は役所や自治体案件です。
【出張】都内案件9割の為、長期出張ほぼありません。
【残業】残業全社平均:30時間前後◎残業上限規定:45時間以内
【安定性】今までの実績から安定的に案件受注、無借金経営継続中
【面接】1次面接は対面かWEB面接のどちらかを希望できます。
必要な経験・能力等
【必須】何らかの施工管理/監理経験もしくは空調設備工事経験
【残業時間】残業全社平均30時間前後
≪働き方≫コロナ影響を考えてシフト出勤や直行直帰など従業員の健康を第一に考えた取り組みを行っております。
【同社について】今後の事業拡大に向け、社員の積極採用と育成に力を注いでいます。既存社員が丁寧に指導する他、電気工事施工管理技士や管工事施工管理技士の資格習得を会社が全面的にバックアップします。
今回は発電機の需要増に伴う増員です。
配属先情報
部長50代/課長40代/メンバー12名(20代と40代がほぼ) ※夜勤/転勤原則無(出勤時は振休にて対応/直行直帰可)
募集職種 | 【施工監理】空調設備工事/夜勤休日出勤無/川崎重工の指定代理店★創業90年 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥320,000~¥380,000 基本給¥320,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(昨年度実績5.0ヶ月) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 江東区 木場2-17-2SAビルディング2F 【最寄駅】 東京メトロ 東西線 木場駅 徒歩2分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 08:50~17:35(所定労働時間7時間45分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】115日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他() 【有給休暇】有(10~20日) (※有給消化50%以上奨励) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】◎財形貯蓄◎共済会◎契約・保有保養所(東急ハーベスト)◎資格取得支援制度(各資格1級例年合格実績有) |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■エンジン付き排煙機、非常用発電設備、コージェネレーション設備、空気調和設備、冷暖房設備、省エネ・省力設備、各種熱交換器、その他各種設備機器の販売・設計・施工・ 保守業務
設立 | 1989年08月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 中村 輝樹 | ||||||
従業員数 | 58名 | ||||||
平均年齢 | 38歳 | ||||||
資本金 | 30百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
主な株主 | 株式会社中村自工 (100%) | ||||||
本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場2-17-2SAビルディング2F | ||||||
関連会社 | ■株式会社中村自工 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 当社は、1989年8月に中村自工グループの一員として設立され、建設業者として空調工事・衛生工事・電気工事の設備全般をプランニン グ(企画)から工事・保守メンテナンスまで一貫した体制にてサポートすることで最適提案を提供し付加価値向上を目指して、お客様と の信頼関係を築いて参りました。通常の設備業者と違い、当社では長年自社製品の提供もさせて頂いております。メーカーとして、エン ジン付排煙機をはじめとしスキーリフト非常装置等を長年製造販売し、いざという時の人命救助に貢献しています。防災設備の非常用発 電機も含め危機管理要求が高まっていますので新しい付加価値を提供し社会貢献していく企業を目指して参ります。近年では環境問題が 大きく取り上げられていますが、設備機器類の特性を理解しメリット部分を最大限生かし、最適運用を行っていくことがエコロジーにな ると考えます。単純に機械の更新だけで無く、『環境・機能・コスト』この3点のバランスをとりお客様にとって一番良い提案を提供し 、省エネでは高効率機種等の採用や、自然エネルギーによる効率的システム提案、メンテナンスによる装置の効率的運用によるエネルギ ーロスの削減及び平準化を行い、小さいながらに何でも出来るエンジニアリング集団を目指して邁進いたします。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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こだわり | 転勤なし 株式非公開企業 日系企業(内資企業) 従業員数99人以下 |
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