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株式会社メイテックフィルダーズのエンジニア(設計・生産技術・品質管理)に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

株式会社メイテックフィルダーズ

KT-13【京都】パワコン開発のハードウェア設計・評価/無期雇用派遣◎ 技術者派遣大手の「メイテックグループ」では、皆様のエンジニアキャリアに貢献します!大手メーカーを含め、取引先数は1300件。チャレンジしたい案件が見つかります!★メイテックグループでエンジニアとしての一歩を踏みだしませんか?
想定年収 370万円~720万円
予定勤務地 京都府長岡京市
正社員 休日120日以上従業員数1000人以上株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

産機向けパワコン開発のハードウェア設計・評価業務をお任せします。 【詳細】 ■電源内に入れる回路評価・モーター評価(高電圧帯300V~500V)


ポジション:評価~回路設計 使用ツール:オシロスコープ・LCRメーター・パワーメーター・はんだ付け等 【本ポジションの魅力】 評価から始まり、回路設計まで経験することができます。また、業界大手からの案件が多く、様々な経験を積むことができます。 チームにはハードとソフトのメンバーがおり、両方の知見を深めることができます。

必要な経験・能力等

【必須】パワコンのハードウェア評価の経験、高電圧の取り扱い・知識

【当社について】エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ・ベストマッチングシステムがあり、必要な能力を可視化できる! ・研修は年1,500回!ハイクラスの研修からメーカーに合わせた研修まで ・評価制度が透明!評価は数値化しており、給与アップに必要な項目が一目でわかります! ・待遇も充実! 例:平均賞与計142万円(2023年度実績※管理職除く)

配属先情報

募集職種 KT-13【京都】パワコン開発のハードウェア設計・評価/無期雇用派遣◎
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥203,900~ 基本給¥190,300~ 諸手当¥13,600~を含む/月 ■賞与実績:年2回 平均142万円 ※上記年収は超過勤務手当20H/月、見込み賞与、各種手当を含んだ額

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更有
勤務地
勤務地①

【事業所名】顧客先

【所在地】京都府 長岡京市

【喫煙環境】※主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、プロジェクト先により異なる


【備考】ご希望を最大限に考慮し、勤務地を決定します。★面接時にご相談ください

【転勤】当面無

就業時間 09:00~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(一部従業員利用可)

時短制度(全従業員利用可)

自転車通勤可(一部従業員利用可)

服装自由(一部従業員利用可)

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)

継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)

社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)

従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)

【休日】124日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 
 
その他(夏季休暇/年末年始/GWなど
【有給休暇】有(10~20日) 入社6か月経過時点した時点で12日付与
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】財形貯蓄奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員持株制度/互助会制度 
選考内容 【面接回数】1~2回(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】3名 
最終更新日 2024年11月18日

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企業情報

事業内容

エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)

設立 1979年12月
代表者 代表取締役社長 板倉 光朋
従業員数 4,576名
平均年齢 33.3
資本金 120百万円
株式公開 非公開
主な株主 ホールディングス (100%)  株式会社メイテックグループ  
外資比率 0%
本社所在地 〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1-10オリックス上野1丁目ビル
本社以外の事業所 営業所(東京/名古屋/大阪等、国内20拠点) フィールドエンジニアリングセンター(東京・大阪)
関連会社 株式会社メイテック、株式会社メイテックキャスト、株式会社メイテックネクスト他
その他備考・企業からのフリーコメント 【入社後のキャリアプラン】■プロとしてのエンジニアの道・・・研修を通じてスキルアップし希望の業務に就き、プロとしてエンジニアスキルの向上を目指す方。常に最先端技術を身につけ活躍される方が大勢おります。またプロジェクトリーダーとしても活躍いただけます。特に設計未経験者からでも、設計に関するスキルを当社の充実した研修制度で身につけて頂き、設計者として活躍いただくことも当社でなら可能です。■エンジニアの育成の立場で講師として教育、育成・・・今まで培ってきたエンジニアのスキルが若手育成に多いに活かせるポジションで、充実感もあります。■全国のエンジニア拠点(エンジニアリングセンター 全国20拠点)のマネジメント・・・顧客ニーズ、エンジニアのスキル向上を考え、営業のマネジメント、拠点管理を行います。 【充実した教育・研修制度】研修講座数は664講座!参加人数は年間で1万人を超えており、学べる環境が整っています。現役のエンジニアが講師となり、遊び心も入れた研修が多いのも特徴です(ドローン制御勉強会、ミニ四駆研修など)。研修を受けると人事評価にも反映され、頑張った分がしっかり評価される仕組みが作られています。
決算情報
決算期 売上高 経常利益
2023/03 30,471百万円 2,535百万円
2024/03 33,662百万円 3,097百万円
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

エンジニア(設計・生産技術・品質管理)電気エンジニア回路設計・電気設計・制御設計評価・解析・検証

勤務地

関西京都府長岡京市

業界

人材業界アウトソーシング

スキル

工業・機械・技術経験業務(工業・機械・技術)アナログ・デジタル回路インバータ・パワーエレクトロニクスASIC・FPGA・システムLSI

こだわり 休日120日以上  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数1000人以上