ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社
(23EN-48)金融機関向け営業店システム 基盤チームリーダー ■SIerやサービスプロバイダーの先駆者として現在に至る情報社会の形成/発展に貢献してきた日本を代表する老舗IT企業 ■働く環境◎業界トップ水準：平均勤続年数21年,離職率2.52％,有給取得率82％,平均残業18.5時間,男性育休取得38.7%| 想定年収 | 470万円～1,090万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都江東区 |
募集要項
仕事の内容
当社のソリューションである金融機関向け営業店システムの主管部署において基盤チームリーダーをご担当いただきます。本システムは20以上の金融機関で稼働しており、ビジネスとしては活況で引き合いも多くあり、
金融機関のDX化に貢献しているソリューションです。
具体的には
●金融機関向け営業店システムの基盤開発・適用・保守作業を基盤チームリーダとして担当いただきます。
●顧客の課題を解決する新たなフロントシステム構築に向けた企画立案、商品開発、導入、保守等をご担当いただきます。
必要な経験・能力等
【必須】
■Windowsサーバの環境構築経験を3年以上
■JP1のシステム構築（テスト含む）・運用経験を3年以上
【有ると望ましいスキル・経験】
◇ネットワーク・SQLServerの構築経験があること
◇JP1のシステム設計経験
＜魅力＞プライムベンダとして顧客の声を聴きながら、当社ソリューションの主管担当として、企画から要件定義、設計、開発、導入まで幅広く携わることができます。
配属先情報
ファイナンシャルサービス第二本部 フロント開発部33名 配属予定組織33名(男性30名/女性3名,20代8名/30代3名/40代8名/50代14名）
| 募集職種 | (23EN-48)金融機関向け営業店システム 基盤チームリーダー |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥260,000～ 基本給￥260,000～等を含む/月 ■賞与：年2回(予定) ■昇給：年1回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】豊洲本社 【所在地】東京都 江東区 豊洲1-1-1 【最寄駅】 東京メトロ 有楽町線 豊洲駅 徒歩10分 、 ゆりかもめ 新交通ゆりかもめ 豊洲駅 徒歩10分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】テレワーク併用可 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間30分） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:30～15:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】従業員1人当たり平均月間残業時間：18.5時間（全社平均/2022年度実績） |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】122日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（） 【有給休暇】有（～14日） （4年目以降は20日付与/有給繰り越し可） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
| 設立 | 1958年03月 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 齊藤 昇 | ||||||||||||
| 従業員数 | 8,218名 | ||||||||||||
| 平均年齢 | 46.4歳 | ||||||||||||
| 資本金 | 5,483百万円 | ||||||||||||
| 株式公開 | プライム市場 | ||||||||||||
| 主な株主 | 大日本印刷 （21%） 三井物産 （2%） | ||||||||||||
| 本社所在地 | 〒135-8560 東京都江東区豊洲１－１－１ | ||||||||||||
| 本社以外の事業所 | ■支社:関西(大阪)/中部(名古屋)/九州(福岡) ■支店:北海道(札幌)/東北(仙台)/新潟(新潟)/北陸(金沢)/静岡(静岡)/中国(広島) | ||||||||||||
| 関連会社 | UEL株式会社／ユニアデックス株式会社／ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社／キャナルグローブ株式会社 他 | ||||||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■BIPROGY株式会社(旧：日本ユニシス)は、日本初の商用コンピューターによって日本の情報社会の形成に貢献し、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとして顧客課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。 ■顧客の課題解決にとどまらず、社会課題解決にも挑戦し、国家プロジェクトレベルのソリューション提供実績も豊富。今後は、デジタルの力を生かして地球規模の社会課題解決を目指す「デジタルコモンズ」に挑戦しています。 ■2022年4月に「BIPROGY」に社名を変更。BIPROGYは光が屈折・反射したときに見える7色（Blue、Indigo、Purple、Red、Orange、Green、Yellow）の頭文字をとった造語で「すべての人たちがもつ光を掛け合わせ希望ある未来に導く社会的価値創出企業へ」という意味が込められています。 ★従業員エンゲージメントスコア(大手企業部門)で3年連増10位以内にランクイン！働きやすい企業★平均勤続年数：21年、離職率：2.52％、女性管理職比率：10.6％、平均月間残業時間数：18.5時間、有給取得率：82％、育児休職取得率：女性100％・男性38.7% | ||||||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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| 業界 | |
| スキル | |
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