仕事の内容

オフィスの在り方が見直される今、クライアントの経営戦略に基づきワークプレイス構築コンサルティングをご担当頂きます。

・経営課題抽出(既存オフィス調査、主要行動の分析)・ワークプレイスストラテジー立案、ゾーニング・オフィス運用、働き方改革提案・ワークショップ開催■オフィスを経営戦略のツールとして位置付け、クライアント社員の知的資本を活性化させ、競争優位をもたらすイノベーションをワークプレイスづくりから支援。■案件例：誰もが知る東京のランドマークをはじめ、日本有数の大型複合施設、大型商業施設を手掛けています。

必要な経験・能力等

【必須】■300平米以上のオフィス設計、ワークプレイスストラテジー提案経験■ワークプレイスデザイナー、同コンサルタントとしての実務経験■職務経験:5年以上■ポートフォリオ提出必須

【歓迎】・一級建築士、認定ファシリティマネジャー、インテリアコーディネーターいずれかの資格を保有している方・建築設計、ゼネコン、コンサルタント事務所で同職種の経験がある方

配属先情報

新領域開拓部門 日建ワークプレイス・デザイン・ラボ

事業内容

建築の企画・設計監理、都市・地域計画および これらに関連する調査・企画コンサルタント業務

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。