株式会社サムシング
三重支店/津市【法人営業】上場企業G/経営基盤安定/長く働ける環境◎NEW ◆東証グロース上場企業であるSAAFホールディングス企業 ◆“安全な街づくり”を目指し、建物を建てる前の地盤調査・地盤改良を手掛ける企業です| 想定年収 | 405万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 三重県津市 |
募集要項
仕事の内容
地盤調査／改良工事の提案提案を担当いただきます。入社後は経験を積むために新たな販路の拡大も行っていただきますが、将来的には既存顧客を中心とした営業がメインとなります。
【魅力】■全国対応21拠点・年間30,000件の地盤調査・地盤改良の実績■地盤調査・改良・保証までワンストップで対応可能■中間コストを排除でき、費用削減・工期短縮が可能
【担当クライアント等】ゼネコン、サブコン、工務店、ハウスメーカー様へ、地盤調査・改良工事（工法）の提案営業です。担当案件は１名あたり１～１０件、規模により変動します。
必要な経験・能力等
【必須】法人営業のご経験【歓迎】無形商材営業のご経験／土木・地盤関係の現場経験
◆中途入社の方も３～４割ほど在籍しており、前職は不動産・土木関係はもちろん、車・製造メーカー等異業種から転職された方もご活躍されています。
◆会社を通して人としての視野を広げ、目標に向かって失敗を恐れず果敢に挑戦する企業風土があります。社員の勤続年数も年々長くなっており、育休産休の取得実績もございます。
配属先情報
■入社後はOJTメインで育てていく環境です■入社時研修有
| 募集職種 | 三重支店/津市【法人営業】上場企業G/経営基盤安定/長く働ける環境◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥300,000～ 基本給￥238,209～ 固定残業代￥61,791～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】三重支店 【所在地】三重県 津市 長岡町581 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 【転勤】有 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：35.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他（週休2日制(月8日) 会社カレンダーによる） 【有給休暇】有（10～20日） （有休下限日数は入社半年経過後の付与日数） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】単身赴任手当、借上社宅制度、社員持株会制度、社用車貸与、独立保養所等、確定拠出年金、定年65歳 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
サムシンググループ：地盤調査 地盤改良 地盤保証 液状化判定 沈下修正 地質調査業者登録 建設業許可(とび・土工工事業、土木工事業) ◆ISMS(ISO 27001)(情報セキュリティ認証)
| 設立 | 1997年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 小白川 貢 | ||||||
| 従業員数 | 487名 | ||||||
| 平均年齢 | 40.3歳 | ||||||
| 資本金 | 50百万円 | ||||||
| 株式公開 | グロース市場 | ||||||
| 主な株主 | SAAFホールディングス株式会社 | ||||||
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲３－２－２４ | ||||||
| 関連会社 | ■SAAFホールディングス(株) ■(株)GIR ■ジオサイン(株) ■（株）アースプライム ■(株)三愛ホーム ■(株)東名 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社グループについて】SAAFホールディングスは、ITbook(株)とサムシングホールディングス(株)の親会社として2018年10月に設立いたしました。官公庁、独立行政法人、地方自治体等の公共機関や民間企業に対して、ICTに関するコンサルティング業務、システムの開発・保守運用業務、ソフト及びハードウェアの販売、人材の紹介・派遣等の業務を営んでいます。サムシンググループは、主に住宅に係る安全の基礎となる地盤に関し、地盤調査・改良業務と保証事業を営むほか、地盤システム事業、住宅検査事業を実施し、住宅価値の向上を目指す業務を営んでいます。また、海外においてもベトナム、カンボジア、シンガポールを中心に、東南アジアで事業展開を図っています。【社風について】当社グループには、会社を通して人としての視野を広げ、目標に向かって失敗を恐れず果敢に挑戦する企業風土があります。社内の改善を行う為に、社員が自主的に委員会を立ち上げるほど風通しが良いです。それぞれが社会に貢献するという志と目標を持ち、仕事を通して挑戦し、成長し、目標を達成することによって精神的、物質的な豊かさを実現し、人生を幸せなものにしていくことを目指しています。社員の勤続年数も年々長くなっており、育休産休の取得実績もございます。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
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