住友不動産株式会社
【栄駅/アフターメンテナンス】総合デベロッパー/リフォーム事業/福利厚生充実 ◆大規模リフォーム受注実績No1の業界リーディングカンパニー《住友不動産》大手企業で安定した事業基盤! ◆右肩成長中のリフォーム業界の中でもトッププランドの《新築そっくりさん》9割が中途入社で未経験者も多く活躍中!想定年収 | 400万円~ |
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予定勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
募集要項
仕事の内容
■当社がリフォームをした戸建住宅を訪問して、居室内の定期点検(引き渡し後3か月、12か月)をお任せします。リフォーム後、実際にお住まいになって不便に感じていることなどを聞き出すことがメインの業務です
■点検業務の中でキッチンや建具等のお手入れの方法をご説明したり、ある程度経験を積んでからは簡易な修繕作業もご担当頂きます。当社リフォーム(新築そっくりさん)をご利用いただく方には富裕層や著名人もいらっしゃるため、接客力を生かしてご活躍いただけます。※建物側の改変は伴いません。★点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満足度や対応件数、改善案等が評価軸になります!
必要な経験・能力等
【必須】建築業界や住宅業界での就業経験(リフォーム営業、施工管理、大工、補修作業、多能工)【歓迎】ハウスメーカーや工務店のアフターサービス業務経験
★ベテラン歓迎!建築業界の仕事に長年携わって来られたベテランの方にとって培ってきた経験を活かす仕事となります!
★24時間対応のお客様センターがあり、お客様からの直接のお電話はなし
★入社後スキルに応じて最長1か月程度の導入OJT研修あり
★アフター業務は成長産業で、仕事がなくなることはありません。
配属先情報
新築そっくりさん事業本部(東海北陸事業所 )
募集職種 | 【栄駅/アフターメンテナンス】総合デベロッパー/リフォーム事業/福利厚生充実 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥334,000~ 基本給¥227,900~ 固定残業代¥106,100~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】12ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東海北陸事業所 【所在地】愛知県 名古屋市中区 新栄町1-5 栄中央ビル 【最寄駅】 名古屋市営地下鉄 名城線 栄駅 徒歩3分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~17:40(所定労働時間7時間40分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:58.0時間/月 |
休日・その他制度 |
【休日】122日 (内訳) 水曜 日曜 祝日 その他(※就業カレンダーに準じる) 【有給休暇】有(10~20日) (初回入社日に応じて日割り按分/1月1日基準) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】各種厚生施設利用可能(保養施設や、リゾートホテル、スポーツクラブの利用割引) |
選考内容 | 【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】有 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■ビルの開発・賃貸 ■マンション・戸建住宅の開発・分譲 ■宅地の造成・分譲 ■海外不動産の開発・分譲・賃貸 ■建築土木工事の請負・設計・監理 ■不動産の売買・仲介・鑑定 他
設立 | 1949年12月 | |||||||||
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代表者 | 代表取締役社長 仁島 浩順 | |||||||||
従業員数 | 12,898名 | |||||||||
平均年齢 | 43.2歳 | |||||||||
資本金 | 122,805百万円 | |||||||||
株式公開 | プライム市場 | |||||||||
主な株主 | 日本マスタートラスト信託銀行 (8%) 日本トラスティ・サービス信託銀行 (6%) 三井住友銀行 (3%) | |||||||||
本社所在地 | 〒163-0819 東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル | |||||||||
本社以外の事業所 | ■名古屋/岐阜/静岡/大阪/札幌/仙台/横浜/福岡 他全国204拠点 | |||||||||
関連会社 | ■住友不動産販売株式会社 ■住友不動産建物サービス株式会社 ■住友不動産シスコン株式会社 ■住友不動産ベルサール株式会社 他 | |||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社の強み】(1)点検業務を名目にリフォーム受注を目的とする会社が多いですが、当社は利益創出ではなく「顧客満足度の最後の砦」との考えを重視しています。「浮利を追わない(=目先の利益にとらわれない)」との住友精神を受け継いでいます。 (2)244時間365日対応可能なお客様センターが存在し、お客様からの入電を一元管理しています。 (3) 担当、リーダー、統括、という組織構造となっており、担当の細かい仕事まで目が行き届き、孤立させない、悩ませない仕組みづくりに力を入れています。 (4) 9割以上が中途入社者であり、馴染みやすい環境です。また、年次に関係なく実績重視で適正に評価される企業です。 (5) 事業基盤が安定しており、20代の年次の浅い方から50代・60代のベテラン層まで幅広い世代の方が入社・ご活躍されています。 | |||||||||
決算情報 |
※決済単位:連結 |
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