株式会社ティグラ
【東京/営業(内装工程管理)】★未経験可★ 店舗内装・施設の空間プロデュース ■誰もが知っている某有名コーヒー店やアパレルブランドショップ内装をはじめ、近年ではホテルやオフィスビルの内装工事にも数多く携わっております。■大手ゼネコン会社からの受注が多く、信頼と実績を積み重ねてきております。想定年収 | 391万円~600万円 |
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予定勤務地 | 東京都渋谷区 |
募集要項
仕事の内容
アパレル、飲食等の店舗の内装プロデュースをお任せします。 内装工事の依頼をいただき、見積作成/落札/受注/サンプル作成/現場管理(夜勤あり)/集金までの一連を担当いただきます。
【スキルアップ】平面図を書く等のスキルアップも可能です。頑張り次第では、3年で全ての業務ができるようになれます。
【案件】商業施設/飲食店舗/オフィス/ホテルが90%程を占めます。
【仕事の魅力】2~3年のサイクルで店舗改修が行われることが多く、お客様と長いお付き合いができ、実際にオープンしたお店を訪れてみると、そこで働く人や利用者のうれしそうな顔を見ることができたり、リアルな声を聞けるのも魅力です。
必要な経験・能力等
★未経験歓迎!成長意欲のある方は是非ご応募ください!★
【必須】普通運転免許(AT限定可)
【歓迎】◇建設現場のご経験 ◇建材営業のご経験
【働き方】目安として入社3年後からは出張勤務もございますが、ある程
度は個人の働き方に合わせていただけますので、出張をしたくない場合は
出張が少ない働き方が可能です。店舗等閉店後時間の作業があるため、仕
事の3~4割は夜間勤務(例:22:00~7:00※昼間勤務無)がございます。
配属先情報
東京支店:12名(図面作成担当も含む)
募集職種 | 【東京/営業(内装工程管理)】★未経験可★ 店舗内装・施設の空間プロデュース |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥301,250~ 基本給¥193,100~ 固定残業代¥93,300~ 諸手当¥14,850~を含む/月 ■賞与実績:昨年度実績2か月分 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】12ヶ月 【備考】変更有 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京支店 【所在地】東京都 渋谷区 恵比寿1-24-4 ASKビル1F 【最寄駅】 JR 山手線 恵比寿駅 徒歩10分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】勤務地の変更範囲:当社の全拠点 【転勤】当面無 |
就業時間 | 08:45~17:45(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:60.0時間/月 |
休日・その他制度 |
【休日】114日 (内訳) 土曜 日曜 祝日 その他(土曜、夏季、年末年始は会社で指定) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】資格取得支援制度/資格手当/夜食・現場手当/社内イベント |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■店舗内装設計/施工・管理■装飾金物の制作・販売■イス/ソファ/テーブル等の制作・販売■木造/家具製作・販売)
設立 | 2002年09月 | ||||||||||||
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代表者 | 代表取締役 佐藤 博司 | ||||||||||||
従業員数 | 50名 | ||||||||||||
平均年齢 | 40歳 | ||||||||||||
資本金 | 50百万円 | ||||||||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||||||||
主な株主 | 香水睦夫 従業員持ち株会 佐藤博司 | ||||||||||||
本社所在地 | 〒577-0063 大阪府東大阪市川俣3丁目3番29号 | ||||||||||||
本社以外の事業所 | 東京支店:〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目24-4 ASKビル1F 福岡支店:〒818-0131 福岡県太宰府市水城1-23-35 | ||||||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【ティグラとは】 お客様に満足いただけるハンドメイドの空間づくり 店舗内装設計・施工・管理/装飾金物の製作・販売/イス、ソファ、テーブル等の製作・販売/木工、家具製作、販売 【大切にしていること】 俗に十人十色というように人は多種多様です。お店に訪れるお客様にご満足頂ける心地の良い空間を作り出すのが、責務だと考えており ます。当社は社歴も浅く、決して大きな商いをしているわけではありませんが、5つの事を厳守して邁進してまいります。 1.挨拶をする。2.時間を守る。3.何事も正直であること。4.物事から逃げない。5.言葉に責任をもつ。 お店をOPENさせ、繁盛店を作るという仕事に、ティグラが必要だと言っていただける集まりでありたいです。 | ||||||||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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