株式会社東計電算
第二新卒歓迎【自社開発ERP導入SE】医療業界・病院向け勤怠管理システム ■スタンダード市場上場。福利厚生充実、ベテラン社員とのOJT研修でじっくりスキルや経験を積むことが可能です。 ■業界特化で他社が追随しえない深さの業務知見を有するのが特徴。深い専門知識と上流～下流の経験が身につきます！| 想定年収 | 400万円～700万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 神奈川県川崎市中原区 |
募集要項
仕事の内容
自社開発の医療業界・病院向けERPパッケージシステム、勤怠管理システムの導入エンジニアをお任せします。入社後半年～3年程度はカスタマイズ開発を中心にシステム理解をして頂く想定です。
システムのキャッチアップができた後は、お客様との要件定義や開発部門との折衝等をお任せします。ご入社後の早い段階から、要件定義の場に一緒に参画することができ、要件定義～運用まで一貫して携わることが可能です。入社後ベテラン社員とのOJT研修があり、じっくりスキルアップが可能です。
※変更範囲：当社業務全般
必要な経験・能力等
【いずれか必須】
■システム開発経験■システム導入支援経験■データベースの知識(SQL文発行程度)
【魅力】・生産性や納期を評価ポイントとし賞与反映しています。入社年次に関係なく役職者を目指すこともできます。
・カスタマイズ開発は極力受けず、仮に発生した場合はパッケージ製品自体の機能改善をともに行っています。短納期の開発が発生しづらく、残業20h/月と働きやすい環境を整えています。
・ニッチな業界向けですが、他社が入り込めない深い知見を有しており、シェアを持っているサービスです。
配属先情報
■勤怠ソリューション営業部 ■勤務地：本社（武蔵小杉）※完全自社内開発
| 募集職種 | 第二新卒歓迎【自社開発ERP導入SE】医療業界・病院向け勤怠管理システム |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\250,000～\400,000 基本給\250,000～\400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】神奈川県 川崎市中原区 市ノ坪１５０ 【最寄駅】 東急電鉄 東急東横線 武蔵小杉駅 徒歩8分 、 JR 横須賀線 武蔵小杉駅 徒歩8分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更の範囲：勤務地は1か所のため、変更の可能性なし 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（慶弔休暇・リフレッシュ休暇） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】保養所2か所（千葉白浜・伊豆高原） |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■業種・業務毎に専門特化したソリューションのシステム設計・開発・運用事業 【取引先】セブン＆アイ、マツモトキヨシ、日本通運、ヤマトホールディングス、ＡＯＫＩホールディングス等
| 設立 | 1970年04月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 古閑 祐二 | |||||||||
| 従業員数 | 921名 | |||||||||
| 平均年齢 | 39.6歳 | |||||||||
| 資本金 | 1,370百万円 | |||||||||
| 株式公開 | スタンダード市場 | |||||||||
| 主な株主 | 株式会社アップワード （48%） 東京濾器株式会社 （12%） 日本総合住生活株式会社 （4%） | |||||||||
| 本社所在地 | 〒211-0016 神奈川県川崎市中原区市ノ坪１５０ | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 神奈川(武蔵小杉/野川/新川崎/三浦/座間)東京(秋葉原/神田/立川/武蔵野)愛知(名古屋)千葉(原木中山/茂原)福島(いわき/福島)大阪(北浜東)沖縄(浦添) | |||||||||
| 関連会社 | ■イースタンリース株式会社■ファインシステム株式会社 ■大連東計軟件有限公司■TOUKEI(THAILAND)CO.,LTD | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■製品概要：クラウド型勤怠管理システム（OLude）、人事給与計算統合システム（オーダー給与）、警備・設備系ERPシステム：勤怠・販売管理・給与管理（KeiBiz）など ■社風：年に一度、社長/役員とのMTGが実施されるなど、現場の声を大事にする社風があります。また幅広い層の社員が活躍しており、中途入社者も馴染みやすい職場環境となっております。 ■企業特長：データセンターも保有しており、システム開発～インフラ、仕様検討の上流～保守運用までワンストップでお請けすることができます。加えて、ニッチな業界ごとに組織を縦割りしておりますので、他社が追随できないレベルでの深い業務知見を武器に、顧客ニーズに即したパッケージ製品を作り込めるのが特徴です。 ■主要取引先：セブン＆アイ、KDDI、マツモトキヨシ、三菱商事、日本通運、ヤマトHD、Amazon 他 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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