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株式会社アイソルート

【インフラエンジニア】エンタープライズ向けSV・NWの設計構築★リーダー候補 ■「新時代の働き方を支援する、日本一のコミュニケーション創造カンパニーになる」をビジョンに掲げ成長中■10年以上に及ぶクラウド活用ノウハウが武器■会社メッセージと個人のキャリアが連動する納得感のある人事評価制度
想定年収 470万円~670万円
予定勤務地 東京都渋谷区、東京都23区内
正社員 休日120日以上転勤なし従業員数100~999人

募集要項

仕事の内容

エンタープライズ向けのサーバ・ネットワークの設計構築を行っていただきます。もちろん設計からだけではなく、要件定義から参画することもございます。


■業務内容詳細■ 技術領域としては、サーバはWindowsサーバ、Linux(RHELがメイン)やミドルウェア、ネットワークはファイアウォール、ロードバランサー、ルータ、スイッチ、無線でマルチベンダー対応となります。 まずは全体的な理解を深めていただき、ゆくゆくは、リーダーポジションで案件管理、技術品質向上など全体的な管理を実施し、次期マネージャーを目指していただきます。

必要な経験・能力等

【必須】■ネットワーク、またはサーバ設計構築経験5年以上■リーダー経験 【歓迎】■新しい技術領域へ挑戦していきたい方■PLPMとしてのスキルを身に着けていきたい方■自ら思考し、行動できる方■CCNP

【環境】■Windowsサーバ(AD、WSUS、バックアップなど)■Azure、AWS ■Linux(RHEL、Ubuntu、Zabbix、Apache)■無線、ファイアウォール、ルータ、スイッチ、ロードバランサー■仮想化、コンテナ(Hyper-V、Docker、ESXi) 【魅力】インフラエンジニアとしての技術力向上だけでなく、「ビジネスを創る」側の経験を積めます。

配属先情報

30名規模のインフラグループ内 3名程度のチームに配属予定(PM、PL含む)

募集職種 【インフラエンジニア】エンタープライズ向けSV・NWの設計構築★リーダー候補
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥265,000~¥375,000 基本給¥265,000~¥375,000を含む/月 ■賞与実績:有(年2回/6・12月)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

試用期間
【期間】6ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 渋谷区 代々木2-1-1 新宿マインズタワー 13F

【最寄駅】 JR 山手線 新宿駅 徒歩4分

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


勤務地②

【事業所名】客先

【所在地】東京都 23区内

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


【備考】■新宿本社、お客様先(都内近郊)、在宅勤務 ■お客様先に準ずる

【転勤】

就業時間 10:00~19:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(全従業員利用可)

リモートワーク可(全従業員利用可)

時短制度(一部従業員利用可)

服装自由(全従業員利用可)

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

【休日】122日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日
 
その他(夏季3日(有給充当)
【有給休暇】有(10~20日) 
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】入社時研修、役職別研修、勉強会(月1回程度)、ビジネススキルアップ研修、マネジメント研修 
選考内容 【面接回数】2回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】1名 
最終更新日 2025年2月17日

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企業情報

事業内容

◆IT部門(BtoB中心):Webアプリ/通信制御システム/業務アプリ/スマートフォンアプリ等各種開発/ネットワーク・サーバ構築/クラウド基盤構築 等 ◆教育部門(BtoC中心):人材教育・コンサルティング事業

設立 1999年09月
代表者 代表取締役 野田 雄彦
従業員数 180名
平均年齢 31
資本金 37百万円
株式公開 非公開
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1新宿マインズタワー13F
本社以外の事業所 大阪営業所 ※営業部門が利用するオフィスです。
関連会社 主要取引先:日本電気(株)、富士通(株)、(株)エヌ・ティ・ティ・データ グループ各社、日本調剤(株)、(株)東急コミュニティー、日本たばこ産業(株)等
その他備考・企業からのフリーコメント 【1.高い技術力】数多くの専門誌に取り上げられた自社製品「Smart FMC」をはじめ、全国での導入実績を誇るITサービスを数多く展開しています。これは自由な企画・発想をカタチにできる環境と高い技術力があるからこそ。また、20年来のお付き合いがある大手機電メーカーからも当社の製品開発における技術を高く評価頂いており、相談を受けることもあります。時代に合わせて柔軟に、そして着実に展開してきた実力です。【2.盤石な経営基盤】ITと教育の2事業を展開しています。過去には、日経トップリーダーで実施された「自己資本比率」「売上高成長力」の調査「本当に強い中小企業ランキング」にて全国40万社中、総合14位、業界別2位にランクイン。自己資本比率は77%。【3.長く活躍する人材の輩出】社員の市場価値を高めることを重要視。技術を突き詰めるのはもちろん、マネージャー職や当社の事業拡大を引っ張る管理職へのキャリアパスも充実。研修や部門長との1on1面談を通じてあなたの市場価値の向上をサポートします。【4.道創る人】当社の社員を一言で表すと?という問いから生まれた言葉です。出来上がった道を進むにとどまらず、自ら道を拓いていく気概をもち働く社員達が自慢です。是非当社の環境を使ってご自身の夢や野望を実現していただきたいです。
決算情報
決算期 売上高
2023/03 2,600百万円
2024/03 2,800百万円
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

SE・ITエンジニアプログラマー・Webエンジニアサーバ・インフラエンジニアネットワークエンジニア通信系インフラエンジニア

勤務地

関東東京都その他東京都渋谷区

業界

IT・通信業界ソフトウェアメーカーSIer(システムインテグレータ)

スキル

IT・システム開発言語・フレームワークCC++Java.NETVBVC++C#PythonJavaScript

IT・システム開発OSLinuxWindowsスマートフォンOS

IT・システム開発資格(IT・システム開発)オラクル認定(DB・ストレージ)

IT・システム開発経験業務(IT・システム開発)LANWANクラウド仮想化運用・保守・監視(アプリ・インフラ)・システムアーキテクト(SA)

工業・機械・技術経験業務(工業・機械・技術)無線・モバイル(エンジニア・基地局設計構築・RFなど)

こだわり 休日120日以上  転勤なし  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人