ポート株式会社
【営業マネージャー】上場企業◆自社プラットフォームの活用提案/リモート可NEW 2011年4月創業、2018年12月東証グロース上場国内最大級のキャリア情報サイト「キャリアパーク」をはじめとした就活に関するサービスを複数展開し就活生約75％登録。2024年日本最大級の新卒採用口コミサイト「みん就」がポートグループに| 想定年収 | 600万円～804万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都新宿区 |
募集要項
仕事の内容
当組織の営業マネージャーとして、営業戦略立案と実行、組織のマネジメントを通じ、事業の更なるグロースを目指していただきます。 【主なプロダクト】キャリアパーク、就活会議、みん就、イベカツ、就活の未来等
【具体的には】■営業戦略の立案と実行■チームメンバーの育成/パフォーマンス管理(5名前後)■商品企画■事業拡大に伴う組織再構築■競合調査/エリア調査/市場調査及び分析■業界内の主要企業との関係構築・強化
《将来的には》予実管理や数値分析、事業戦略プランニング、新規ビジネスチャンスの発掘などもお任せしていきたいと考えています。
必要な経験・能力等
【必須】■法人営業経験■1名以上のメンバー育成もしくはマネジメントのご経験■KGI/KPIの管理、実行支援のご経験
【歓迎】WEB広告、インターネットサービス、人材業界での営業経験
《特徴》就活生の約75％が利用する就活メディアを通じ、主に採用支援事業を展開している企業(人材紹介、ダイレクトリクルーティングサービス、リアルイベント等)に対して、マーケティングソリューションの提供を行うコンサルティング型営業組。自社プロダクトのマーケターと共に、取引先の経営者や事業責任者に対し、企業および事業の成長に向けたダイレクトな提案が可能です。
配属先情報
就職支援事業部 アライアンスDiv メディアマネジメントグループ
| 募集職種 | 【営業マネージャー】上場企業◆自社プラットフォームの活用提案/リモート可 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥500,000～￥670,000 基本給￥430,000～￥590,000 管理職手当￥70,000～￥80,000を含む/月（深夜残業代50時間相当含む） ■昇給・昇格：あり 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 新宿区 北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F 【最寄駅】 東京メトロ 丸ノ内線 西新宿駅 徒歩3分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】★ハイブリッド型を採用しており、週2～3日程度のリモートワークが可能。※オンボーディング期間中は異なる可能性があります。 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:30～18:30（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（季節休暇 等） 【有給休暇】有（10日～） （有休取得奨励（2022年度実績：年間10日）） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
成約支援事業（人材支援サービス、販促支援サービス）
| 設立 | 2011年04月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 ＣＥＯ 春日 博文 | |||||||||
| 従業員数 | 662名 | |||||||||
| 平均年齢 | 28歳 | |||||||||
| 資本金 | 2,405百万円 | |||||||||
| 株式公開 | グロース市場 | |||||||||
| 本社所在地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿二丁目２１番１号新宿フロントタワー5F | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 大阪支社、名古屋拠点、宮崎オフィス、サテライトオフィス | |||||||||
| 関連会社 | 就活会議株式会社、株式会社INE、株式会社Five Line、みん就株式会社 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ◆2011年4月創業、2018年12月にグロース上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。これを実現するために、私たちはテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。◆現在は「成約支援事業」を軸に成長を続けており、経営戦略として「労働人口減少社会に、可能性を。」を掲げ、「人材領域」と「エネルギー領域」主軸に前年比+40％を上回る高い成果を上げています。 人材領域では新卒採用支援市場における強固な利用会員基盤と最新のデジタルツールを活用し、企業と求職者を繋ぐ架け橋となっています。また、エネルギー領域では、持続可能なエネルギー市場での競争優位性を確立し、電力事業者と連携して未来を見据えた事業を推進しています。 ≪主な運営プロダクト≫キャリアパーク、就活会議、みん就、イベカツ、就活の未来、など | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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