第一屋製パン株式会社
大阪【食品製造スタッフ】未経験歓迎◎ポケモンパン/スタンダード市場上場 ■《スタンダード市場上場》創業75年余。各種パン類や和菓子、洋菓子、クッキー等の製造/販売を行っています。 ■キャラクターパンを筆頭に子供から大人までに愛される商品を作り続け、今後も新商品の開発に力を入れていきます。| 想定年収 | 300万円～450万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 大阪府池田市 |
募集要項
仕事の内容
スーパーやコンビニ等で販売されている食パンや菓子パン、蒸しパン等の生産を担当いただきます。工場の生産ラインにおいて大人気キャラクターパンなど多くの方に愛される商品の仕込み・成型業務をお任せします。
★当社のパンの製造には仕込み・成形・焼成・包装の4工程がありますが、そのうちの仕込み・成形の業務をお任せいたします。
■仕込み：製品のレシピ通りに計量した小麦粉、水、イースト、塩等の原材料を機械のミキサーへ投入し、パンの生地を仕込んでいく。
■成型：仕込んだ生地を製品1個当たりのサイズに機械で分割し、パンの形に整えたり、あんこ等の中身を包む。
必要な経験・能力等
【必須】■社会人経験1年以上（職種・業界未経験歓迎）★テレビ業界のADや小売店の販売員など、様々な職種ご出身の方も中途でご入社されています。雰囲気も良く、未経験の方でも活躍できる環境があります。
【当社について】商品力に自身のある当社は、ポケモンパンだけでなく一口包みソーセージ等を中心にヒット商品を多数開発。長年安定的に上昇し続けるパン需要の拡大に乗じて、今後も新商品の開発に力を入れていきます。【キャリア】■オペレーターとしてのキャリアを積む場合は、パート職員のリーダーとしても活躍いただけます。また、ゆくゆくは品質保証や商品開発といった部門へのキャリア転換実現の可能性もあります。
配属先情報
大阪空港工場:配属先20名（20代～30代がメイン）
| 募集職種 | 大阪【食品製造スタッフ】未経験歓迎◎ポケモンパン/スタンダード市場上場 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥202,800～ 基本給￥187,800～ 諸手当￥15,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】2ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】大阪空港工場 【所在地】大阪府 池田市 空港1-13-1 【最寄駅】 阪急電鉄 阪急宝塚線 蛍池駅 徒歩16分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】※自転車・バイク通勤は要相談（夜勤の際などは公共交通機関が利用できないため、一部許可しております。） 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】111日 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 その他（シフト制） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】社員持株会、10年・25年勤続表彰、慶弔見舞金、昇給：年1回(4月)、産休・育児休業制度 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（SPI） 【採用人数】4名 |
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企業情報
事業内容
各種パン類、和菓子、洋菓子、クッキー等の製造及び販売
| 設立 | 1947年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 細貝 正統 | ||||||
| 従業員数 | 1,532名 | ||||||
| 平均年齢 | 38.6歳 | ||||||
| 資本金 | 3,305百万円 | ||||||
| 株式公開 | スタンダード市場 | ||||||
| 本社所在地 | 〒187-0031 東京都小平市小川東町３－６－１ | ||||||
| 本社以外の事業所 | 本社・小平工場・高崎工場・金町工場・大阪空港工場・横浜営業所 長野営業所・岡山営業所・新潟営業所・名古屋営業所 | ||||||
| 関連会社 | スリースター製菓株式会社 株式会社ファースト・ロジスティックス | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について》■1947年創業。東京を拠点に、各種パン類や和菓子、洋菓子、クッキー等を製造/販売しています。『おいしさにまごころこめて』をモットーとし、『一口包みシリーズ』や『ミニクロワッサンシリーズ』等を展開。安全且つ高品質で、子供から大人まで誰もが味わえる商品づくりを行っています。■現在、オンリーワン企業への実現に向けた中期経営計画を推進中。2019年から2021年まで行います。高付加価値ブランドの立ち上げ、研究開発の強化、高品質商品の製造に向けた技術開発、就業環境の快適化等を推進中。 ■他社との差別化：近年、当社で力を入れているのが、OEM展開の強化です。 例：コンビニブランドやパン屋への生地提供など⇒「今までのやり方」にこだわるのではなく、長年の経験を活かしつつ新しい取組みを行っています。 《金町工場について》■明るく笑顔で働ける職場作りを目指しています。社員同士の仲間意識も強く、失敗しても相互にフォローしあえるような関係性です。人を大切にする文化があり、人の成長こそ会社の財産と考えている為、向上心や目標に向けた行動力・成長志向を後押ししています。 | ||||||
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