株式会社ダンク
【日立市/イベント運営管理】環境教育プログラム運営管理/新規事業に携わる◎ ■2000年1月設立。ソフトウェア開発をメインとした事業を展開しています。■技術のみにとらわれることなく、 関係する人々に感謝される事業を継続して構築することにより人間性豊かなベンチャー企業であり続けることを目標としています。想定年収 | 240万円~350万円 |
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予定勤務地 | 茨城県日立市 |
募集要項
仕事の内容
2025年4月より開始予定の新事業“ジオリーダーズ育成プログラム(GLs)”のフロントスタッフとして従事していただきます。
★ジオリーダーズ育成プログラム(GLs)とは、筑波山やその周辺での楽しい自然体験や農業体験、研究施設の見学などを通じて、子どもたちが直接自然と関わりながら環境保護の大切さを学ぶプログラムです。
【詳細】https://www.geoleaders.jp
必要な経験・能力等
未経験歓迎!人物重視の選考を行います。
【歓迎】■簡単な英会話と英文メールやコンテンツ執筆能力■自動車普通免許所有■保育士、教員免許、理学療養士、介護士など、教育・医療・福祉関連の資格保有者
【求める人物像】■目の前の課題から逃げない姿勢■将来マネジメントに挑戦したい方■チームで協力し動ける方
配属先情報
明るい社内の雰囲気、同期や上司との話しやすさ、直接社長に提案の機会があるなど風通しの良い環境で勤務することが出来ます。
募集職種 | 【日立市/イベント運営管理】環境教育プログラム運営管理/新規事業に携わる◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 教員免許 理学療法士 保育士 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥170,000~¥250,000 基本給¥170,000~¥250,000を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 【モデル年収】 年収360万円 入社5年目 メンバー(月給25万円+賞与)、年収450万円 入社8年目 リーダー(月給32万円+賞与)、年収580万円 入社17年目 リーダー(月給40万円+賞与) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】茨城県 日立市 大みか町4-13-23ナフコビル2F (事務所内に喫煙専用室があります) 【最寄駅】 JR 常磐線 大甕駅 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】121日 (内訳) 土曜 日曜 祝日 その他(年末年始/GW/夏季休暇) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】退職金制度:勤続3年以上/昇給・昇格あり/定年制:65歳/関東ITソフトウェア健康保険組合加入/リロクラブ |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
・金融システム事業 ・社会インフラシステム事業 ・ビジネスソリューション事業 ・循環型社会構築関連事業
設立 | 2000年01月 | ||||||||||||
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代表者 | 代表取締役 唐田 俊幸 | ||||||||||||
従業員数 | 22名 | ||||||||||||
平均年齢 | 37歳 | ||||||||||||
資本金 | 80百万円 | ||||||||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||||||||
主な株主 | 株式会社情報企画 | ||||||||||||
本社所在地 | 〒319-1221 茨城県日立市大みか町4丁目13番23号ナフコビル2F | ||||||||||||
関連会社 | 株式会社情報企画 | ||||||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】2000年の創業以来、社会、地域貢献度の高い企業を目指し独自のITサービスの構築に力を入れています。2022年9月に株式会社情報企画(東証スタンダード)のグループ傘下になったことにより金融業界向けのサービス展開及び事業を拡大しています。 ≪事業内容紹介≫ 【社会インフラシステム事業】上下水道制御システムや鉄道運行システム等の社会インフラシステムの設計から現地調整までをサポート 【金融システム事業】金融業界向けシステムの開発、テスト、保守作業を行う 【ビジネスソリューション事業】ITを活用したマーケティングや経営管理の企画・コンサルティングから各種業務システムの販売、導入サポートまでを行う 【循環型社会構築関連事業】ヤマを楽しむ教育・研究・実践~低山ジオトレッキングの確立~の実現のため、ジオパークの理念に沿った事業活動を継続できる人材やジオサイエンス教育に従事する人材の育成と普及活動を行う | ||||||||||||
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