株式会社メイテック
労務企画【働き方改革・女性活躍推進等】◆プライム上場G/安定基盤◆ 【プライム上場Gr／国内時価総額上位にランクイン】国内最大級のエンジニアを抱えハイエンド領域に特化したアウトソーシング事業を展開。人材業界で初めて東証一部に上場したパイオニアであり業界No.1(※1)として日本で製造業を牽引。| 想定年収 | 490万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都台東区 |
募集要項
仕事の内容
人事管理課のメンバーとして、安全衛生/福利厚生/労組対応/労務対応等をご経験に応じてお任せします。人材アウトソーシング事業は、社員の成長が事業成長に直結するため、人事部は事業成長の要となる部門です！
【業務詳細】■人事労務管理に関する企画・運用業務：働き方改革、高齢者雇用 等 ■安全衛生に関する企画・運用業務 ■労働組合との協議、折衝にかかわる業務
【魅力】社員が安心安全に働ける環境づくりという「守り」の側面だけでなく、モチベーションやダイバーシティに関する制度企画運用といった「攻め」の労務制度の企画も行うため、攻めと守り、両面から労務関連のご経験を積むことが可能です。
必要な経験・能力等
【■いずれか必須】■人事経験 ■業務企画/営業企画/セールスイネーブルメント等、企画系経験（※業務改善や効率化経験を重視しているため） ■総務経験（安全衛生、労働組合対応等）
【期待】「もっとこうすれば1回のオペレーションで済む」など、業務改善、効率化の発想を求めています。
人事未経験でも業務改善や業務効率化の経験がある方はぜひご応募ください！役員/部長もこの点は期待しており、提言しやすい環境です。
業務に必要な知識はご入社後フォローします。
社員の約9割が顧客先で就業しているため、本質を捉え、いかに人事的な「公平」を定義していくかが醍醐味。
配属先情報
★人事部人事管理課 課長⇒リーダー2名→メンバー12名 ★グループ連結社員約1万2千人の人事基盤を支える仕事です。
| 募集職種 | 労務企画【働き方改革・女性活躍推進等】◆プライム上場G/安定基盤◆ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥225,700～ 基本給￥225,700～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 台東区 上野一丁目1-10 オリックス上野１丁目ビル 【最寄駅】 JR 山手線 御徒町駅 徒歩4分 、 東京メトロ 千代田線 湯島駅 徒歩3分 、 東京メトロ 銀座線 上野広小路駅 徒歩3分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～15:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏期、年末年始、GW休暇 有） 【有給休暇】有（12～20日） （入社3カ月後4日付与／入社半年後12日付与） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】社員持株制度/財形貯蓄奨励金制度/資格取得奨励金/転勤一時金/積立・慶弔・特別・半日・リフレッシュ休暇等 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（SPI） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価）
| 設立 | 1979年07月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 関口 晃介 | |||||||||
| 従業員数 | 8,483名 | |||||||||
| 平均年齢 | 39.6歳 | |||||||||
| 資本金 | 800百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 主な株主 | ホールディングス （100%） 株式会社メイテックグループ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野１丁目１－１０オリックス上野１丁目ビル | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 東京/名古屋/大阪/福岡など、全国42拠点 | |||||||||
| 関連会社 | (株)メイテックフィルダーズ、(株)メイテックキャスト、(株)メイテックEX、(株)メイテックネクスト、(株)メイテックグループホールディングス他 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【国内トップクラスの安定基盤】◆メイテックは、技術的最上流工程である設計領域を強みにしており、技術単価は5500円超（業界水準の約1.5倍）、一人当たりの売上高は1300万円超（業界水準の約2倍）。業界で最初にメーカーのアウトソーシングを始めた先行者利益が大きく、パイオニアとして長年培った国内を代表する大手メーカーを中心とした「技術力」に対する信頼があり、クライアントはアクティブで1400社を超えています。定的かつ強固な財務基盤の秘訣は「良い会社づくり」にあり、今後AI／5G／IoT／ロボット等、技術革新が進む中、メイテックの社会的役割は益々強まっています。【国内トップクラスの福利厚生】◆《一例》各種手当に加え、退職一時金／賞与算定期間は入社直後／入社３ヵ月後時点で有給休暇付与・半休休暇制度あり／エンジニアの待機期間も給与満額支給／労働基準法の基準を上回る産休・育休制度等々、好待遇かつユニークな制度も多く、国内随一の福利厚生を完備。従業員が働きやすい環境を追求し続けており、定年退職者も多く離職率も5％前後を推移をしています。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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