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伊藤忠ケーブルシステム株式会社

【施工管理・保守】伊藤忠G/放送・通信・音響領域のSIer ◆1986年設立、映像・通信・音響のシステムインテグレーター◆伊藤忠グループの一員であり地上波局、映画業界、CATVからCS/BS放送はもちろん幅広い業種・業界のクライアントからの信頼を獲得、多様なソリューションを提供しています
想定年収 460万円~680万円
予定勤務地 東京都品川区
正社員 休日120日以上従業員数100~999人株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

伊藤忠商事100%子会社であり、業界屈指のシステムインテグレーターを目指しています。国内放送事業者様等に納入する映像送出システム、編集システムの設計/施工管理/保守を行う技術職の募集です。


●当社はシステムインテグレーターとして、国内の地上波放送局・BS/CS放送局・CATV局等のお客様に対して、映像制作システムや送出システムの最適なソリューションを提案し、導入から保守までを行っています。 ●その中で、システム構築のため工事図面作成や工程管理、施工管理等を行っていただきます。 ●主な顧客はケーブルテレビ局や放送局がメインとなります。

必要な経験・能力等

【必須】放送技術の設計・構築・運用・保守いずれかの経験(3年以上) 【歓迎】●プロジェクトマネージャーの経験●初歩的なネットワーク知識●電気通信工事の施工管理の経験●クライアント折衝の経験

【魅力】●クラウドやSaaS システムを通じて国内最大規模の動画配信の仕組みを知ることが出来、幅広いITスキルを磨くことができます●最新の動画配信技術に触れながら情報整理や問題点を切り分ける力を身につけることが可能です●テレビ局、配信業者様のインフラを支えているやりがいを感じることができます

配属先情報

【技術第1部(第2課:7名)】※メンバーポジションとしての募集となります※本社での勤務となります

募集職種 【施工管理・保守】伊藤忠G/放送・通信・音響領域のSIer
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥265,000~¥400,000 基本給¥265,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 品川区 東五反田3-20-14 高輪パークタワー

【最寄駅】 JR 山手線 五反田駅 徒歩8分 JR 山手線 大崎駅 徒歩10分

【喫煙環境】敷地内全面禁煙


【備考】

【転勤】当面無

就業時間 09:00~17:15(所定労働時間7時間15分)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(全従業員利用可)

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)

【休日】122日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日
 
その他(会社カレンダーに準ずる
【有給休暇】有(~20日) ※初年度は最高付与日数は14日となります。
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】■伊藤忠ファミリーセール(社員割引)■健保組合提携の保養施設やスポーツクラブの割引 
選考内容 【面接回数】2回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】2名 
最終更新日 2024年12月16日

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企業情報

事業内容

■映像 制作システムインテグレーション■映像送出システムインテグレーション ■ファイルベースシステムインテグレーション■放送/業務用機器 ■CATVネットワークシステムインテグレーション、他

設立 1986年09月
代表者 代表取締役社長 中谷 晃治
従業員数 138名
平均年齢 44.5
資本金 300百万円
株式公開 非公開
主な株主 伊藤忠商事株式会社 (100%) 
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田3-20-14高輪パークタワー
本社以外の事業所 ■大阪営業所(大阪府大阪市西区)、仙台営業所(宮城県仙台市青葉区)  福岡営業所(福岡県福岡市中央区)
その他備考・企業からのフリーコメント 《当社について~大手総合商社「伊藤忠商事株式会社」100%出資のグループ子会社~》 ■放送・CATV関連システムと映像配信プラットフォーム、集合住宅向けインターネットサービスを事業領域としています。  映像・通信・音響を専門とする業界屈指の”システムインテグレーター”を目指しています。 ■経験者採用を重視してきたので、中途入社の割合が全体の7割以上を占めています。学歴や出身校に固執するのではなく、  様々な経験や個性を持ったメンバーが集まる会社へと成長しているので、中途入社の方が馴染み易い環境だと自負しています。 ◎従業員の有給休暇取得率は6割程度です。連続して取得することを奨励しており、今年度は更なる取得率UPを目指しています。 ■様々な価値観や経験を有する個々の能力を最大限に発揮できる、やりがいを感じられる職場環境づくりを図ってまいります。
決算情報
決算期 売上高
2023/03 5,673百万円
2024/03 5,812百万円
※決済単位:単体

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

SE・ITエンジニアテクニカルサポート

勤務地

関東東京都品川区

業界

商社電気・電子商社

スキル

IT・システム開発言語・フレームワークPHPPython

IT・システム開発OSLinuxWindows

IT・システム開発経験業務(IT・システム開発)運用・保守・監視(アプリ・インフラ)・システムアーキテクト(SA)

こだわり 休日120日以上  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人