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日揮株式会社
全般_コストエンジニア ■《日揮グループ》日本国内における各種プラント/施設のEPC・保全事業を一手に管轄し、経済成長・産業発展に寄与。 ■多様な分野のプロフェッショナルが高い専門性・知恵を結集して結合し、プロジェクトや会社を支える業務を遂行。| 想定年収 | 600万円～1,200万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
正社員 休日120日以上従業員数1000人以上株式非公開企業
募集要項
仕事の内容
EPCプロジェクトにおける採算上のリスクを見極め、プロジェクト関係者との協業にて完成予想額を適切に見積もり、管理していくことが当部門の主なミッションです。
主に以下の業務を担当していただきます。
■プラント建設における見積積算業務
■プラント建設における予算管理業務
必要な経験・能力等
【必須】
■プロジェクト案件での採算管理あるいはマネジメント経験のある方。（業界、年数は不問）
【歓迎】
■理系のバックグラウンドがある方
配属先情報
| 募集職種 | 全般_コストエンジニア |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】横浜本社 【所在地】神奈川県 横浜市西区 みなとみらい2-3-1 【最寄駅】 横浜高速鉄道 みなとみらい線 みなとみらい駅 徒歩3分 、 JR 京浜東北線 桜木町駅 徒歩8分 、 横浜市営地下鉄 ブルーライン 桜木町駅 徒歩8分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～15:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（創立記念日 10月25日） 【有給休暇】有（～23日） （経験年数、入社月により決定） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】企業年金、財形貯蓄、持株会、住宅補助金、クラブ活動等 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】1名 |
最終更新日 2025年2月27日
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企業情報
事業内容
■国内における各種プラント・施設のEPC事業および保全事業（2019年10月1日に「日揮プラントイノベーション株式会社」より商号変更）
| 設立 | 2000年04月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 山田 昇司 | ||||||
| 従業員数 | 1,251名 | ||||||
| 平均年齢 | 40.2歳 | ||||||
| 資本金 | 1,000百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | 日揮ホールディングス株式会社 （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒220-6001 神奈川県横浜市西区みなとみらい２－３－１クイーンズタワーＡ棟 | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■横浜事務所 ■千葉事務所 ■鹿島事務所 ■四日市事務所 ■大阪事務所 ■堺出張所 ■水島事務所 ■徳山事務所 ■宇部出張所 ■大分事務所 | ||||||
| 関連会社 | ■日揮ホールディングス(株) ■日揮グローバル(株) ■日揮触媒化成(株) ■日本ファインセラミックス(株) ■日本エヌ・ユー・エス(株) | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《日揮株式会社について》■日揮グループの一員として、日本国内におけるオイル＆ガス、インフラの両分野におけるプラント・設備の設計、機材調達、建設工事、メンテナンスを内容とする総合エンジニアリング事業を手掛けています。《日揮グループについて》■幅広い事業領域を対象とする総合エンジニアリング事業と、独自の技術が支える機能材製造事業の2つの事業セグメントを主軸に、世界の様々な地域で事業を展開。いち早く海外進出を図り、現在では売上の80％以上が海外プロジェクトで構成されています。■オイル＆ガス分野だけではなく、FLNG(洋上天然ガス液化設備)、FPSO(洋上石油・ガス生産貯蔵出荷設備)といった、海を舞台とするオフショア分野への挑戦も積極的に実施。更なる事業成長に向け、IoTなど先端技術の積極的な活用や、化石エネルギーの環境負荷の低減、再生可能エネルギーの普及といった環境分野にまで取り組んでおり、持続的に企業価値を向上させるという目的を、確実に、かつスピード感を持って達成していきます。同時に、社会や顧客の高度化、複雑化する課題解決の上で必要欠くべからざる企業グループを目指します。日揮グループが目指す「2040年ビジョン」に向けた戦略人事について(https://directscout.recruit.co.jp/contents/article/15619/) | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
Q
エントリー後の流れはどうなっていますか？
エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2～7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q
求人を見るポイントを教えてください。
やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q
求人の内容について質問があるのですが。
上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。
・業界経験不問：これまで勤務されていた「業界」を問わない求人
・職種経験不問：これまで勤務されていた「職種」を問わない求人
・業界、職種経験不問：文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。
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