株式会社Ｄ－ｄｅｓｉｇｎ
【大阪】組込み/制御エンジニア★生涯働ける環境★常駐先相談可◎ ■大手企業様との取引を中心に、半導体事業とソフトウェア開発事業の2本柱で、全国に拠点を配置し、事業を展開。 ■エンジニアの成長を支える充実した教育環境や基本設計から高度な技術を要するものまでチャレンジできる環境が魅力！| 想定年収 | 350万円～550万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 大阪府 |
募集要項
仕事の内容
■自動車関連(ナビ・ECUなど)や産業機器・医療機器等の組込みソフトウェア開発をお任せします。お持ちのスキルにマッチした案件、今後スキルアップしたい分野・環境を考慮して以下のような案件をお任せします。
【案件例】◆エンジン・ブレーキなどECU開発 ハイブリット車対象のエンジン制御機能(C言語)◆カーナビ向けソフトウェア開発 音声入出力制御や音声認識機能の開発(C++、Linux)/スマホ連携時のカーナビ側受信部の処理(C++、Linux/Java、Android)◆産業機器向けソフトウェア開発 製造装置に搭載するタッチパネルの画面開発(C言語、C++、Qt)◆医療機器向けソフトウェア開発 眼科・血液検査装置のUI開発(VC++、C#)など
必要な経験・能力等
【必須】組み込みエンジニアとしてのご経験がある方★月に1回営業担当者が常駐先を訪問し面談を実施します。不安や悩み等は営業担当がクライアントと調整をするなど常駐先でも安心して業務に取り組んで頂けます！
【代表の想い】私はエンジニア出身で技術者として従事した後、管理職・営業職などを経験したからこそ「技術者が開発に専念して長く働ける会社」をつくりたいと思い起業しました。居心地がいいのか、直近3年の定着率は95%と長く働き続ける人がたくさんいます。入社後は色んな現場を回ってスキルを身につけたり得意な言語で周りを助けたり、現場ならではの楽しみを見つけてもらえると嬉しいです。※企業の魅力情報は最下段へ
配属先情報
■各営業所への配属後、顧客先での業務をお任せ致します。 ※基本1人での常駐はございません。
| 募集職種 | 【大阪】組込み/制御エンジニア★生涯働ける環境★常駐先相談可◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\250,000～\390,000 基本給\250,000～\390,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（2ヶ月分※業績による) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客先 【所在地】大阪府 【喫煙環境】本社は敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)、常駐先は異なります。 【備考】※希望勤務地を最大限考慮致しますのでご安心ください。他に東京・神奈川・愛知・福岡もご相談可能です。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】124日 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始9日 その他（産休・育休の取得実績あり） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】職務担当手当(1～5万円)、在宅勤務手当(4,000円/月)、図書購入費補助など |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】5名 |
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企業情報
事業内容
ハードウェア・ソフトウェア分野における設計・開発業務 ■ハードウェア：半導体(LSI・FPGA・ASIC)設計開発 ■ソフトウェア：組込み・制御ソフトウェア、WEBシステムの設計開発
| 設立 | 2008年11月 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 永冨 智也 | ||||||||||||
| 従業員数 | 130名 | ||||||||||||
| 平均年齢 | 40歳 | ||||||||||||
| 資本金 | 50百万円 | ||||||||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||||||||
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田１－２－２大阪駅前第二ビル１１Ｆ | ||||||||||||
| 本社以外の事業所 | 新宿支店 | ||||||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【特にお伝えしたい3つの魅力ポイント】 ★離職率5%以下★技術者に寄り添った業務環境整備を意識しており、若手はもちろんベテランの方も長く働けるようフォロー、サポートしておりますので、コロナ禍以降も離職率は5%以下を維持しております。 ★希望に応じたプロジェクトアサイン★アウトソーシング業界のエンジニアは、大小問わず様々な問題を抱えております。。「子供が小さいので在宅勤務をしたい」「勤務先が変わって通勤時間が長くなったので引っ越しがしたい」「交通費の上限を上げてほしい」「プロジェクトが変わったら業務内容が変わったので常駐先を変えてほしい」等の要望は可能な限り叶えております。 ★開発者としての道を★開発業務専任の為、管理業務はありません。また、技術部には役職も無いため、社員間であっても、上下関係なく、フラットな状態での関係性を構築しております。 ■https://www.d-dsn.co.jp/ja/wp-content/uploads/2023/12/D-designのご紹介資料.pdf | ||||||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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