株式会社ミラプロ
【岩手/制御設計(電気)】真空関連部品メーカー/大手顧客と安定取引 ■溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1！ ■国家プロジェクトにも参画/直近10年の売上2.5倍/社内託児所・社宅有り/海外にも進出する成長企業| 想定年収 | 380万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 岩手県奥州市 |
募集要項
仕事の内容
弊社製品の、制御盤の設計、制御回路の設計、ソフトデバッグ、調整、メガデバッグ等の一連の業務を、ご経験に応じてお任せいたします。 ※使用ツール：オムロン・三菱 等（製品ごとに変更）
製品ごとに組織を分けております。本社工場では2つの柱で対応しており、(1)医療業界向けの自動化装置(医療機器事業本部)(2)半導体製造装置関連の装置設計及び部品設計(真空事業本部・ユニット事業本部)を行っています。適性を見ていずれかの製品をご担当頂きます。
■真空コンポーネンツ ■OEMでの装置設計及び製造 ■医療分野向け装置
【変更の範囲：当社業務全般】
必要な経験・能力等
【必須】
■電気関係のご経験がある方
【東北工場について】
2023年に創業以来最大の新工場を新設しました。東北工場では、本社・四国工場で扱っている真空配管（真空事業）の設計・製造と半導体製造装置メーカーから受託による装置の組み立て（ユニット事業）を行います。
配属先情報
| 募集職種 | 【岩手/制御設計(電気)】真空関連部品メーカー/大手顧客と安定取引 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥180,000～￥300,000 基本給￥180,000～￥300,000を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東北工場 【所在地】岩手県 奥州市 江刺岩谷堂袖山11-32 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】【変更の範囲：当社の定める場所】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 08:20～17:25（所定労働時間8時間） 【休憩】65分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】118日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（休日は会社カレンダーによる） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■真空関連部品(溶接ベローズ・成形ベローズ・高純度ガス用配管等)の設計・製造 ■真空プロセス用ステンレス・アルミチャンバーの設計・製造 ■真空コンポーネントの設計・開発・製造 ■各種装置(半導体・液晶)の製造・調整
| 設立 | 1984年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 津金 洋之 | ||||||
| 従業員数 | 780名 | ||||||
| 平均年齢 | 36.5歳 | ||||||
| 資本金 | 97百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | 津金 洋之 | ||||||
| 本社所在地 | 〒408-0111 山梨県北杜市須玉町穴平１１００ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■営業所(東北・仙台・つくば・八王子・京都) ■福岡サービスセンター ■工場(本社・山梨・若草第一・若草第二・四国) | ||||||
| 関連会社 | 【支店・事務所】台湾事務所、ミラプロヨーロッパ 【関連会社】株式会社リョーウン、株式会社GEN、有限会社ぽっぷる企画 海外3社 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【社風】「BORDERLESS」「挑戦し続ける姿勢」】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
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