武蔵精密工業株式会社
【WEB面接可】AI外観検査等の新規事業領域の事業企画/営業推進/フルリモート◎ 2016年に実施したM&Aからホンダ以外（欧州顧客や電動化需要）も獲得■AI、農業に関連する子会社も持ちながら、 自社で 鍛造～加工～評価など一貫生産の競合優位性から、2輪トランスミッションは世界シェア1位維持★リモートワーク制度有| 想定年収 | 500万円～900万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県豊橋市 |
募集要項
仕事の内容
「AI検査装置」や「自動搬送装置(AMR)」の企画営業をお任せいたします。主な売先は自動車業界もしくは工作機械・産業用機械メーカーの技術部門となります。
【主な業務内容】(1)戦略作成、市場調査、客先動向調査（商材の価格規模は2000万～1億単位です）(2)客先への提案・交渉(見積もり交渉、仕様変更交渉、費用関連交渉)(3)客先報告及びその資料の作成(4)アフターサポート(5)長期事業計画の作成
■営業エリア：日本全国
必要な経験・能力等
【必須】■B to B製品の営業経験者■TOEIC 600点以上【求める人物像】まだ市場が成熟していない領域においてご自身のスキルかアイディアを存分に活かしながら、事業成長を体感したい方
【ムサシの人材育成：充実した研修】企業の成長は、そこで働く社員の成長に支えられていると第一に考えているのがムサシ。社員の成長のために、学びたい人が自ら手を挙げ存分に学べる教育環境を整えています。
社内研修は「階層別研修や語学研修」を用意し、社外研修では「ホンダグループ」の一員が受講できる様々な研修を備えています。従業員個々の課題に対し、充実した研修で成長を支援していくのがムサシです。
配属先情報
人員構成（計14名）：1－代表、１－全体サポート、１－営業、１１－エンジニア（リーダー数名含む）
| 募集職種 | 【WEB面接可】AI外観検査等の新規事業領域の事業企画/営業推進/フルリモート◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】英語 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\220,000～ 基本給\220,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（2022年度実績5.4ヶ月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】Musashi AI 株式会社 【所在地】愛知県 豊橋市 植田町字大膳39-5 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】武蔵精密工業株式会社に人事機能があるため出向の形態となりますが、基本的には長期的にMusashi AI株式会社にてご就業いただきます 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間40分） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～15:00） 【休憩】70分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】118日 リモートワーク可（一部従業員利用可） （内訳） 土曜 日曜 その他（下記参照） 【有給休暇】有（10～20日） （※入社4ヵ月後に10日付与 取得率80％） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】社員食堂(1食236円で日替わり) |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（SPI） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
四輪車及び二輪車向けの駆動系部品製造メーカー ムサシ100年ビジョン制定のお知らせ：http://www.musashi.co.jp/lp/
| 設立 | 1944年01月 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 大塚 浩史 | ||||
| 従業員数 | 16,839名 | ||||
| 平均年齢 | 39.5歳 | ||||
| 資本金 | 5,394百万円 | ||||
| 株式公開 | プライム市場 | ||||
| 主な株主 | 本田技研工業 （26%） 日本マスタートラスト信託銀行 日本トラスティ信託銀行 | ||||
| 本社所在地 | 〒441-8560 愛知県豊橋市植田町字大膳３９－５ | ||||
| 本社以外の事業所 | 国内8工場 関係会社：国内2社、海外114ヵ国・31拠点 | ||||
| 関連会社 | 九州武蔵精密株式会社、武蔵キャスティング(株) | ||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【標準就業時間】8：10～17：00 【賞与】年2回（2022年度実績5.4ヶ月） 【家族手当】配偶者手当：無 子供への手当：13,000円/人 【通勤手当】10万円迄の実費支給 【働く環境】基本的には残業は30時間まで（労働時間の管理は徹底されていて、サービス残業はあり得ません。 【休日その他】有給の他、特別休暇有り。夏期・年末年始・GWは連続休暇となります。 また、有給休暇は取得することが義務付けられています（平均消化率は80％程度）。 | ||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
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