SBプレイヤーズ株式会社
【SBプレイヤーズ】制度会計/マネージャー候補【リモートワーク可】 "ITによる地方活性化"を目指し、行政地方・公共団体向けの事業を展開するソフトバンクグループ<安定した経営基盤> 公営競技事業『Odds Park』・ふるさと納税事業『さとふる』など、堅い収益基盤とビジネスモデルを武器に事業拡大中想定年収 | 800万円~1,200万円 |
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予定勤務地 | 東京都中央区 |
募集要項
仕事の内容
SBプレイヤーズグループ8社(子会社7社含む)の経理財務業務を手掛ける部門にて、グループ会社のうち1社の主計マネージャーとして経理(制度会計)、ゆくゆくは財務(管理会計含む)まで幅広くお任せ致します。
【経理(制度会計)】■決算業務(月次/年次/連結会計)■月次決算報告資料の作成(上場企業水準の会計処理を経験できます)■事業会社とのコミュニケーション(定例業務だけでなく、事業側から新規サービス立上げ等の相談を受けるケースも多数)■制度会計チームの業務マネジメント
【財務(管理会計含む)】■予算管理(稟議の確認)、固定資産管理 ■予実分析、財務分析、資本政策 ■資金繰りの検討
必要な経験・能力等
【必須】■月次及び年次決算などの経理に関わる一連の業務が自走出来る方(目安:8年以上)■従業員規模100~1000名程度の事業会社での経理経験 ■一通りの会計、税務知識
【魅力】★複数事業や事業フェーズの異なる会社の経理経験を積むことが可能:経営的に安定している中で、既存事業はもちろん、今後新規で立ち上がる事業の経理業務にも関わることが可能。上場水準の組織整備も進めているため、状況に応じた様々なビジネススキームに関わる事が可能です
★業務経験の幅を広げられます:財務経理部では制度会計、管理会計どちらも手掛けており、双方の業務に携わるチャンスがあります
配属先情報
SBプレイヤーズ株式会社 財務経理部 部長以下30名(マネージャー1名、スペシャリスト2名、社員11名、アシスタント17名)
募集職種 | 【SBプレイヤーズ】制度会計/マネージャー候補【リモートワーク可】 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン13F (就業時間中は禁煙) 【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 京橋駅 徒歩1分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】在宅勤務可(現在の制度会計チームは、1ヶ月の中で6日ほどの出社頻度です) 【転勤】当面無 |
就業時間 | 09:00~17:45(所定労働時間7時間45分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】124日 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他(恩人感謝の日、産休育休、介護休業等) 【有給休暇】有(10~21日) (初年度は入社月により3日~11日付与) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】確定拠出年金制度/ベネフィット・ワン導入/社員持株会/旅行補助制度 など |
選考内容 | 【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査(場合による)) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、情報提供ならびに運営・管理のためのサービスの提供 ■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびにサービスの提供
設立 | 2005年10月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 藤井 宏明 | ||||||
従業員数 | 572名 | ||||||
平均年齢 | 37歳 | ||||||
資本金 | 575百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1京橋エドグラン13階 | ||||||
関連会社 | ■オッズ・パーク株式会社 ■株式会社さとふる ■株式会社たびりずむ ■株式会社たねまき ■株式会社たねまき常総 ■アイピーロジック株式会社 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【SBプレイヤーズ:経営理念】「情報革命で人々を幸せに~ITで地域社会に活力を~」ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地域活性化を目指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地方自治体、行政と連携しながら提供しており、今後も新規事業(子会社)を立ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を生み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方を求めています。 【募集背景】当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。 制度会計チームは各事業会社に対し社員2~3名+アシスタントの担当制ですが、担当を兼務する社員もいるため、今回の増員によって主業務を絞り、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:連結 |
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