株式会社アヴァンザ
【東京/システム開発エンジニア】案件の約9割が上流工程/平均残業15H ■銀行/生損保/証券/製造業/小売/商社など様々業種で経験・活躍頂く機会多数。 直請や大規模案件で上流工程から携わることが可能。■福利厚生充実、残業平均月15時間、社員を大切にする会社■設立から30年以上、コロナ禍でも増収/増益！| 想定年収 | 400万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都渋谷区、東京都品川区、東京都23区内 |
募集要項
仕事の内容
PLや先輩社員の元、設計～テスト業務に携わって頂きます。●小規模(3～5名)チームを率いる立場 もしくは 中規模(5～15名)チームの中心メンバーとしてプロジェクトに参画して頂きます。大規模開発or自社開発案件
の両方経験でき、プライム比率は４６％と高比率を維持。多くの案件で最上流工程からPMと連携し、顧客との協議/折衝、要件定義なども担当頂きます。経験に応じ進捗や品質管理等のマネジメントもお任せします。●自社製品:RFIDタグを利用した管理システム（日立との協働案件）●受託開発：某生命保険会社のシステム/業務支援システム等●常駐案件：10年以上取引実績のあるお客様も多く、上流工程のある案件が9割を占めます。
必要な経験・能力等
【応募に必要な条件】
◆IT業界での設計、コーディング、テストのご経験が２年以上
◆JavaまたはC#等のオープン言語での開発経験が５年以上
【働く環境】
●半期ごとに設定した目標に対する自己評価＋上長面談により、納得の評価が得られます。
●社長が元エンジニアで、高い技術力を有する会社を自負。顧客との信頼を重視し、社員が安心し働ける会社として成長し続けます。
●社員の9割以上が開発部署の社員！技術者ファーストの会社です。
配属先情報
事業ごとに4編成からなる各開発部（各部20～50名程度） ※時期によっては社内で自社サービス開発案件を担当頂きます。
| 募集職種 | 【東京/システム開発エンジニア】案件の約9割が上流工程/平均残業15H |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\287,000～ 基本給\232,000～ 固定残業代\55,000～等を含む/月 ■賞与実績:年2回(2ヵ月) ■昇給:年1回 ■扶養手当有り 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 渋谷区 （ＪＲ渋谷駅新南口徒歩2分） 【喫煙環境】屋内全面禁煙 勤務地② 【事業所名】五反田分室 【所在地】東京都 品川区 （五反田駅または大崎広小路駅） 【喫煙環境】屋内全面禁煙 勤務地③ 【事業所名】顧客先 【所在地】東京都 23区内 （東京都近郊） 【喫煙環境】主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先により異なる 【備考】主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先により異なる 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 休日・その他制度 |
【休日】125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始・夏季休暇/特別休暇/産休・育休） 【有給休暇】有（10日～） （※入社3ヶ月経過時点で10日付与されます） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（10分ほどの適性検査） 【採用人数】10名 |
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企業情報
事業内容
■システムの開発・運用・保守 ■ソフトウェアパッケージおよび製品の販売 【主要取引先】プルデンシャル生命保険/日立システムズフィールドサービス/TOPPANエッジ/テラスカイ/電通総研/TIS/BIPROGY
| 設立 | 1991年10月 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 吉川 雅之 | ||||||||||||
| 従業員数 | 215名 | ||||||||||||
| 平均年齢 | 34.9歳 | ||||||||||||
| 資本金 | 60百万円 | ||||||||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||||||||
| 主な株主 | 株式会社ＤＴＳ （100%） | ||||||||||||
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷３－１０－１３ＴＯＫＹＵ ＲＥＩＴ渋谷Ｒビル６Ｆ | ||||||||||||
| 本社以外の事業所 | 五反田分室 品川区西五反田 | ||||||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社の強み】 ■大手企業をはじめとする多くの顧客と開発実績を積み上げて得た業務知識・開発技術を持ち、 さらに新たな技術と組み合わせた提案力・技術力と推進力も併せ持つ ■RFIDタグを用いセキュリティや効率化を実現する様々な自社ソリューション群 【充実の研修】 ラーニングエージェンシー社の定額制社員研修を導入。「マネジメントスキル」など全部で140コマあり、 社長から若手まで全役職向けに研修項目があります。 研修を受けることが評価項目に組み込まれているため全社員が年に3回から4回は受講します。 | ||||||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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