株式会社アルテクス
【福岡/宮若市】自動車設計-社宅完備/U・Iターン歓迎/無期雇用派遣/WEB面接可 ■技術系アウトソーサーとして、産業用ロボット等の受託開発設計およびコンサルティングを中心とした事業を展開！■大手メーカーから継続的に技術案件を受注！幅広い分野の開発業務に携われます◎工場の自動化/省力化技術に強みあり！| 想定年収 | 480万円～650万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 福岡県宮若市 |
募集要項
仕事の内容
【業務内容】 ■大手自動車メーカーにて車両の設計を行っていただきます。
【業務詳細】
■具体的には、自動車の内装設計を担います。ハンドル部品やシートベルト等の設計を30名～40名のチームで行います。その他、車両企画から設計・立ち上げまで、様々な技術工程に携わることができます。
★【正社員採用】での採用となりお客様先でお仕事をする働き方です。そのため派遣切り等はございません！
必要な経験・能力等
【必須】■CATIA V5での設計経験（自動車関連）
【尚可】■4輪車両の外装や内装、またはそれに付随する機能の設計経験
■コミュニケーション能力
【勤務地】
原則勤務地が変わることはなく、1社に長く勤務することが可能。（当社設立から現在まで20年勤務地が変わらない社員多数在籍）
【配属】
必ず当社先輩社員、メーカー社員様が教育担当として配置されます。
配属先情報
福岡県宮若市：トヨタ自動車九州株式会社
| 募集職種 | 【福岡/宮若市】自動車設計-社宅完備/U・Iターン歓迎/無期雇用派遣/WEB面接可 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥320,000～￥400,000 基本給￥300,000～￥380,000 諸手当￥20,000～を含む/月 ■賞与実績:昨年度賞与実績：2ヵ月/年 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】トヨタ自動車九州株式会社 【所在地】福岡県 宮若市 上有木1番地 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】【自動車】若宮インターより約10分、宮田スマートICより約5分 【公共交通機関】赤間駅下車、南口より車で約20分 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 08:30～17:30（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 自転車通勤可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】育児休業・介護休業(取得実績あり)、再雇用制度(定年60歳、再雇用65歳まで) |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
■受託開発事業（機械、電気、回路、制御、ソフト） ■技術者派遣事業 ■電子機器及び電子材料の販売
| 設立 | 2003年09月 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 竹内 巧 | ||||||||
| 従業員数 | 420名 | ||||||||
| 平均年齢 | 37歳 | ||||||||
| 資本金 | 30百万円 | ||||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||||
| 本社所在地 | 〒814-0001 福岡県福岡市早良区百道浜２－１－２２福岡ＳＲＰセンタービル７Ｆ | ||||||||
| 本社以外の事業所 | ■管理本部（新宿） ■支社（関東・関西・九州） ■営業所（新宿・大阪・広島・福岡・熊本・大分） ■エンジニアリングセンター（東京・厚木・大阪・福岡） | ||||||||
| 関連会社 | ■株式会社ウォルツ ■株式会社アルケア ■株式会社STANS | ||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について～電子・メカトロニクス・ソフトウエア開発事業を中心に、テクニカルソリューションを提供～》 ■2003年設立。技術系アウトソーサーとして、産業用ロボット等の受託開発及び、コンサルティングを中心とした事業を展開。 その他、派生するニーズへの対応を可能とするべく、派遣事業の体制を整え、技術力・人材に合わせたサービスを提供しています。 ■当社の強みである工場の自動化・省力化技術は大手メーカーから高く評価頂いており、今後も信頼おける技術パートナーとして確固たる地位を築いて参る所存です。 ◎上司や先輩へ気軽に悩み事を相談できる環境。家賃補助/帰省旅費の支給等、社員が能力を発揮できるよう社内制度を整えています。 プロジェクトを通じて知識やスキルの習得が可能。キャリアパスを重視した案件へのアサイン等、キャリア構築を大切にできます。 | ||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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