パーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社
◆【東京】機械設計★エンジニア第一/大手・長期案件多数/無期雇用派遣 ★地域限定社員の為、原則転宅を伴う転勤なし ★パナソニックをはじめとする大手メーカー、優良企業の製品設計案件多数★貴方の経験・スキルを市場適性給与で処遇！★最先端の技術や知識、汎用性の高いスキルを身につけられる環境です！| 想定年収 | 448万円～672万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都23区内、東京都23区外 |
募集要項
仕事の内容
【フォロー手厚く安心できる環境です◎】■パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務に携わっていただきます。 【開発例】◆生産設備（実装機）の機械設計
◆検査装置、医療機器、各種FA装置、自動車関連（駆動系部品、内外装樹脂製品、エレクトロニクス・デバイス機器部品など）の機械設計 等
【やりがい】★パナソニックをはじめとする大手メーカーの案件を多数取り扱っているため、最先端の技術や知識を習得かつ汎用性の高いスキルを身につけることが可能！★クライアントからの評価に伴い給与もアップ！
必要な経験・能力等
下記のいずれかの実務経験がある方
◆製品の機構設計・筐体設計（樹脂、板金）◆設備関連の機構設計・筐体設計（樹脂、板金）◆3D CADでの組図バラし図作成、モデリング
【歓迎スキル】◆駆動部の設計◆量産設計◆3DCAD(Solid Works,CATIA-V5,NX,Creo)を使った設計・オペレーション
【モデル年収】(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)
◆年収500万円/30歳◆年収600万円/35歳◆年収650万円/40歳
【福利厚生】◆通勤手当(規定に基づき支給)◆残業手当(全額支給)◆U・Iターン支援金制度(最大10万円支給)◆パナソニック健康保険組合加入
配属先情報
| 募集職種 | ◆【東京】機械設計★エンジニア第一/大手・長期案件多数/無期雇用派遣 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】■月給\320,000～ 基本給320,000等を含む/月 ■年収例：600万円/35歳 （※上記年収例は、賞与年2回＋残業手当20時間/月で試算） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客先 【所在地】東京都 23区内 【喫煙環境】主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる 勤務地② 【事業所名】顧客先 【所在地】東京都 23区外 【喫煙環境】主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる 【備考】希望勤務地と案件を考慮し、調整の上決定します。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
求人エントリー
に進む
企業情報
事業内容
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.市場調査、広告、宣伝に関する業務、広告代理業及びイベントの企画、実施 4.請負業務 5.人材育成 6.情報収集、処理、提供サービス 7.コンサルティング業務 等
| 設立 | 1989年03月 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 松久 博之 | ||||
| 従業員数 | 1,904名 | ||||
| 平均年齢 | 38.6歳 | ||||
| 資本金 | 90百万円 | ||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||
| 主な株主 | パーソルテンプスタッフ （67%） パナソニックホールディングス （33%） | ||||
| 本社所在地 | 〒540-6102 大阪府大阪市中央区城見２丁目１番６１号ＴＷＩＮ２１ＭＩＤタワー（２階） | ||||
| 関連会社 | パーソルファクトリーパートナーズ(株) パーソルエクセルアソシエイツ(株) | ||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 ■パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、技術分野/オフィスワークを中心とした人材派遣サービスを中心に、人材紹介/請負など総合的な人材ビジネスを展開しています。パナソニックグループをはじめとし、日本を代表する優良企業から信頼される人材会社として、これまで業績を堅調に伸ばしており、今後も更なる成長を期して積極的に事業拡大を続けております。■エンジニアの皆さんが当社の優良クライアントで市場価値向上を目指し、また培った経験を活かしていただき、各自の目指すエンジニア像を実現することが、私たちのエンジニア事業の目的です。■「人と企業を信頼で結ぶ」をスローガンに、パーソルグループの目指す「はたらいて、笑おう。」を実現すべく、多くの人の雇用と多くの企業の繁栄に貢献することにより、広く社会の発展に寄与することを事業理念としています。-パナソニック創業者、松下幸之助の考えである 「人間大事」の理念のもと、働く喜びや成長する喜びを実感できるように、「人材育成」や「働きやすい環境づくり」に力をいれています。 | ||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
この求人と同じ会社の求人
パーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社 名古屋【ソフト開発】未経験歓迎ソフト研修あり/自社内受託開発部門
パーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社 ◆ベテラン歓迎【愛知/組込エンジニア】転勤無/再雇用制度有/無期雇用派遣
この求人に似た求人を探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業界 | |
| こだわり | 休日120日以上 株式非公開企業 日系企業（内資企業） 従業員数1000人以上 フレックスタイム |
