仕事の内容

中小企業ではまだまだ社員研修制度が整っておらず、人材の教育・育成に困っています。人材育成のプロとして、経営者様の悩みに寄り添い、新入社員から管理職まであらゆる階層の対象者に合わせた研修を提供します。

【提供する主な研修】 新入社員研修・マナー研修・管理職研修・仕事の基本徹底研修・チームワーク向上研修など、ロールプレイングやグループワーク等も取り入れながら、企業様ごとにカスタマイズした研修を提供しています。 ゆくゆくは、研修まで一気通貫でご担当いただくことも可能です。

必要な経験・能力等

【必須】営業のご経験

【仕事の醍醐味】 社長の悩み・想いをしっかりとヒアリングし、経営者に軸足を置いた研修を提供することで改善へと促し、組織力強化・生産性向上等、会社の目指すべき姿へと導いています。 経営課題の中でも大きな要因となる人材育成の解決に携われ、やりがいのある仕事です。

配属先情報

SS総合会計グループ　73名（2024年10月現在） SSブレイン配属メンバー 3名

事業内容

経営コンサルティング・社員研修・公開セミナーの企画運営 研修事例：新入社員研修講座、リーダーシップ研修・仕事の基本習得研修・職場のチームワーク向上セミナー

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。