SKハウジング株式会社
未経験歓迎【大阪/南森町】オープンポジション(営業・不動産管理等)/経営安定◎ 全国に自社ビル25棟保有・運営。ビル稼働率は97%以上を誇り、景気に左右されない安定した収益を上げ、創業以来堅実に成長を遂げています。強固な営業基盤を強みに、不動産賃貸業だけでなくホテル運営事業も拡大中。想定年収 | 400万円~550万円 |
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予定勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
募集要項
仕事の内容
全国で自社が保有するオフィスビルのテナント誘致営業や不動産管理など、適性に合わせてお任せします。ゆくゆくは複数の部署でジョブチェンジし、多様な視点から次世代人材としてのご活躍を期待しております。
[テナント誘致営業]不動産仲介業者等へ自社保有のオフィスビルのテナント入居誘致の為、反響営業・深耕営業(入居の促進/仲介業者との協働・折衝/入居テナント企業からの問い合わせ対応/契約書の見直し/トラブル時の対応 等)
[不動産管理]自社ビルの「快適で安心安全な環境づくり」と「コスト管理」をお任せします。(協力ビル管理会社と連携し、設備修理や原状回復工事にかかる工事業者の選定や工事見積額の確認 等)
必要な経験・能力等
===◇◆業界・職種経験不問!未経験OK!第二新卒歓迎!◆◇===
・向上心をもって業務に取り組める方
・自ら考えて行動ができ、自身の意見を積極的に発信できる方
【キャリア】未経験でも2年で一人立ちできるよう、先輩社員のフォロー体制が整っております。将来的には、営業から不動産管理を幅広く習得し会社を支える幹部としてご活躍を期待しております。
【安定経営】25棟の自社ビルをマネジメントしており、景気の浮き沈みに左右されない賃料収入で収益を上げ、創業より安定した経営実現。また、将来的には更に500億円の投資を行い所有ビル物件50棟を超える目標を立てております。
配属先情報
大阪営業部 3名(50代1名/30代1名/20代1名)or大阪管理部 2名(20代1名/30代1名)【採用背景】中長期的な事業方針に伴い、組織強化を図るため
募集職種 | 未経験歓迎【大阪/南森町】オープンポジション(営業・不動産管理等)/経営安定◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥270,000~ 基本給¥225,200~ 固定残業代¥44,800~を含む/月 ※ご経験等を加味して決定いたします。 ■賞与年2回(7月・12月) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】大阪本社 【所在地】大阪府 大阪市北区 西天満5-2-18 三共ビル東館9F 【最寄駅】 Osaka Metro 谷町線 南森町駅 徒歩4分 、 Osaka Metro 堺筋線 南森町駅 徒歩4分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~17:30(所定労働時間7時間30分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:30時間/月 ※平均残業は月20時間以下です。 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 出産・育児支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他() 【有給休暇】有(10~20日) (※入社3ヵ月後付与) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】世帯手当、家族手当、社員旅行(実績:九州・シンガポール等)、保養所 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】有 その他(WEB適性検査) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■不動産賃貸事業 ■貸しビル業 ■ホテル業
設立 | 1998年06月 | |||||||||
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代表者 | 代表取締役 真田 幸範 | |||||||||
従業員数 | 110名 | |||||||||
資本金 | 85百万円 | |||||||||
株式公開 | 非公開 | |||||||||
本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満5-2-18三共ビル東館9階 | |||||||||
関連会社 | ■株式会社三共 ■株式会社サンキョウホーム ■株式会社バイセップス | |||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【オフィスビル賃貸業を主な業務とし、稼働率97%以上/日本全国に自社物件を保有/創業55年超の歴史を持つサンキョウグループの一員】 業種業態を問わず幅広い企業様により良いオフィス環境を提供しております。企業様の要望や課題に対し、最適な解決策を提示する提案力と迅速な対応力を武器に高い入居率を誇っています。所属する部署のメンバーはもちろん、違う部署のメンバーとも常に連携を取り合う風通しの良い職場環境です。 【保有物件について】 オフィスビル、ホテル、タワーマンション、物流施設など関西に11棟、広島4棟、福岡1棟、関東6棟、東北5棟の27棟を自社保有。入居率は97%を超えており景気の浮き沈みに左右されないビジネスモデル。今後さらに500億円を追加投資し保有物件を50棟まで増やしていきたいと考えております。 | |||||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
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