トーセイ・コミュニティ株式会社
【人事・労務/課長】プライム上場Gの不動産管理会社/いずれは人事制度までNEW ■《プライム市場上場「トーセイ(株)」G》ビル/プロパティマネジメントなどを展開するプロフェッショナル集団 ■年間休日125日/土日祝休み/週1回のノー残業デー有/ワークライフバランスが保てます。| 想定年収 | 690万円～760万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都港区 |
募集要項
仕事の内容
総合不動産管理会社である当社にて、プレイングマネージャーとして主に労務・給与関連業務を担当していただきます。
【業務内容】■勤怠管理（残業時間管理、休暇取得管理、休職対応）■給与計算、賞与計算、年末調整■社会保険、雇用保険、労災の手続き（※給与・賞与・年末調整および社会保険手続はアウトソーシングしています）■退職金計算、確定拠出金の手続き
【将来的には】採用、研修、安全衛生委員会、人事評価、規則や人事制度の見直しなど幅広い人事業務に携わっていただきます。
必要な経験・能力等
【必須】■事業会社もしくはアウトソーシング会社で給与計算・労務管理経験が3年以上ある方■マネジメント経験
【求める人物像】一緒に人事部を創っていくという志のある方
【働き方について】残業は月30時間程度で、毎週水曜日はノー残業デーとしており、メリハリをつけた働き方が可能。産休/育休取得実績◎ 現在も育休明けで勤務している方がいます。(※入社一年経過後、取得可能)
配属先情報
人事部
| 募集職種 | 【人事・労務/課長】プライム上場Gの不動産管理会社/いずれは人事制度まで |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 社会保険労務士 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥463,000～￥509,000（基本給+管理手当+役職手当） 基本給￥358,400～￥391,200 ■業績賞与実績:年2回(7月・1月) 別途特別賞与支給あり(支給係数はその他勤務条件に関する備考を参照) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 港区 芝浦一丁目12番3号 Daiwa芝浦ビル7F・8F 【最寄駅】 JR 山手線 田町駅 徒歩8分 、 都営地下鉄 都営三田線 三田駅 徒歩9分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～17:30（所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 出産・育児支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季4日 年末年始5日 その他（年末年始休暇：12/30～1/3） 【有給休暇】有（10日～） （入社時3日、その後半年経過後7日付与） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】退職金(勤続3年経過後)、労災上乗保険完備、確定拠出年金、トーセイグループ保養所、外部研修制度 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■ビルメンテナンス業 ■不動産管理(プロパティマネジメント)業 ■建設業 ■建物内外の保守/管理/整備/清掃業 ■リース店舗の賃貸借/経営委託及び管理 ■マンション及びビルの集金代行/雑務の請負 ■リース店舗の募集代行 他
| 設立 | 1995年12月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 中野 史郎 | |||||||||
| 従業員数 | 297名 | |||||||||
| 平均年齢 | 39.5歳 | |||||||||
| 資本金 | 99百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦一丁目１２番３号Ｄａｉｗａ芝浦ビル７Ｆ・８F | |||||||||
| 関連会社 | ■トーセイ株式会社 ■トーセイ・リバイバル・インベストメント株式会社 ■トーセイ・アセット・アドバイザーズ株式会社 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】■1995年12月に設立。ビルの経営管理・資産価値の向上に貢献する企業です。 プライム市場上場「トーセイ(株)」のグループ企業として、盤石な経営基盤を構築しています。 ■建物管理(ビルマネージメント)事業では、建物保全/設備管理から給排水衛生/清掃/警備保全管理に至るまで 様々なきめ細かい管理サービスを展開。建物の経年劣化に対応する的確な保全計画を提供しています。 ■当社ではPM、BM、マンション管理の全職種を一元管理するシステムにて最適・厳密なコスト管理を実施。 安心で堅実な最高品質のビル経営を実現しています。 ■年に1回、役員との意思疎通の機会を設けるなど、上司・部下の垣根なくコミュニケーションを図れる環境を整備。 また、過去にとらわれず、常に新しい考え方を積極的に吸収する素直さを持つ風土が根付いています。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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