センコー情報システム株式会社
【東京/SE】PM/PL（外販向け）物流大手センコーグループ/在宅勤務可/自社開発 ■創業100年を迎えた国内669拠点/海外58拠点/グループ176社超を展開するプライム市場上場の総合物流会社。19期連続増収13期連続増益！■グループ各社向けのシステム企画・開発・運用保守から一般企業向けシステム開発事業も展開！| 想定年収 | 600万円～941万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都江東区 |
募集要項
仕事の内容
【大手通信事業会社システム】大手取引先向け(大手通信事業会社)のシステム開発プロジェクトにおいて上流から一貫した案件にて、スキル・適性に応じてPM/PLを担当して頂きます。
上流工程～運用まで幅広く請け負っており、ベンダーコントロールもお任せする場合があります。
・インフラ系制御システムの構築（大手通信会社向け）
光ファイバー線の安定運用を監視する制御システムの開発を継続的に行っています。
必要な経験・能力等
【必須】システムエンジニアとしてプロジェクトマネジメント経験
【働き方】フレックスタイム制や在宅勤務など積極的に導入。計画有給年5日＆連続有給支給など独自制度有！・状況によりフルリモートも相談可
【勤務先】客先オフィス 又は 弊社オフィス
配属先情報
■東日本一般システム部
| 募集職種 | 【東京/SE】PM/PL（外販向け）物流大手センコーグループ/在宅勤務可/自社開発 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥377,000～￥590,000 基本給￥377,000～￥590,000 ■賞与実績：年2回(6月・12月)＋期末一時金(4月) 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【モデル年収】 年収600万円 入社5年目 SE（月給37万円＋諸手当＋賞与）、年収768万円 入社10年目 PL（月給49万円＋諸手当＋賞与）、年収941万円 入社15年目 PM（月給59万円＋諸手当＋賞与） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無し |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京オフィス 【所在地】東京都 江東区 江東区潮見2丁目8番10号 潮見SIFビル3F 【最寄駅】 JR 京葉線 潮見駅 徒歩3分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】リモートワーク可能 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏期休暇/育児休暇/介護休暇） 【有給休暇】有（10日～） （計画有給制度5日間・連続有給制度3日間） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】育児休業制度、介護休業制度、従業員持株会、カフェテリアプラン、定年制度：あり(65歳) など |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
【流通情報ソリューション】【システムソリューション】 ■グループ会社のソフトウェアの企画・提案から開発・運用保守 ■グループ内のネットワークインフラ及びハードウェアの構築・運用
| 設立 | 1977年04月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 戸井田 修 | ||||||
| 従業員数 | 224名 | ||||||
| 平均年齢 | 40.2歳 | ||||||
| 資本金 | 60百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | センコーグループホールディングス （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町２－６－１０本町センタービル２階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 大阪本社、東京オフィス、難波オフィス、熊本オフィス、宮崎オフィス | ||||||
| 関連会社 | 国内669拠点、海外58拠点、グループ会社176社 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《センコー情報システム株式会社について》 ■物流事業等を展開するセンコーグループの一員として、グループ会社の事業を支えるソフトウェアの企画・提案から開発・運用保守、 またグループ内のネットワークインフラ及びハードウェアの構築・運用を展開。その他、一般企業のシステム開発も手がけています。 ■大阪・東京・熊本・宮崎を拠点に事業を展開。大阪では多くの案件数・エンジニアを有し、開発をメインに行っています。東京では自 社ビルを保有、グループ各社が集結し、高いビジネス効率で開発を展開。熊本では大阪・東京の製造ラボとして、様々なシステムの下流 工程をメインに手がけています。宮崎では本番導入後のシステムの問い合わせセンターとして、運用保守・ヘルプデスクを担い、各拠点 の開発集中に貢献しています。 【働き方に関して】ワークライフバランスがとれるよう、フレックス勤務制度や在宅勤務、終業から翌日の始業まで12時間の休息時間を 確保するインターバル制度、退社カード制度などを設け、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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